南京華脈科技股票代碼

Ⅰ 南京華脈科技有限公司的公司業務

公司自創立以來，一直致力於新產品的開發和創新，不僅研製開發了多種新產專品，並獲得了多屬項專利技術。我公司2007年加入了中國通信標准化協會，並參與光纖配線組架、ODN配線設備、鎧裝光纖連接器、通信用單芯光纖機械式接續器、終端光組件用光纖帶的行業標准制訂。擁有進出口權，產品廣泛運用於電信、移動、聯通、廣電、電力、部隊等並出口哥倫比亞、伊拉克、印度、巴基斯坦、英國、韓國、越南、俄羅斯、智利、義大利、泰國、中東、中南美洲等國家。

Ⅱ 南京華脈科技有限公司的公司理念

公司堅持把「開拓來、源創新，為客戶提供一流的產品、一流的服務」作為企業經營的理念；自行開發生產出通信電源配電產品，總配線架、光纖配線架、數字配線架配線系列產品、無源光器件產品、FTTX光纜系列產品、無源微波產品、汽車零配件產品等系列產品；已形成以通信、汽車配件產業為主導的產業格局。
公司堅持高科技發展戰略，強化質量管理，是江蘇省、南京市科學技術委員會認定的高新技術企業。於2001年通過ISO9001-2000版質量管理體系認證，2009年通過GB/T28001-2001職業健康安全管理體系認證及GB/T24001-2004-ISO14001:2004環境管理體系認證證書。

Ⅲ 南京華脈科技有限公司嚴重加班現象合法嗎沒月超過300小時工作時間

用人單位讓勞動者每月的工作時間超300小時是違法的。
根據勞動法規定，勞動者每天工作不超過八小時，每天最多加班3小時，然後再每周休息至少一天來算；勞動者一天最多工作11個小時，每周工作6天，一個月4周，總共就是264小時；然後多出兩天一共上22小時的班，一個月的工作時間最多為286小時。超過國家規定的每月最大工作時間。
勞動者的合法權益受到侵犯，勞動者應當收集證據到勞動監察大隊投訴或者到勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，也可以與用人單位協商解決。

根據《勞動法》

第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。

第三十八條用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日。

第四十一條用人單位由於生產經營需要，經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。

第七十七條用人單位與勞動者發生勞動爭議，當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協商解決。
調解原則適用於仲裁和訴訟程序。

第七十八條解決勞動爭議，應當根據合法、公正、及時處理的原則，依法維護勞動爭議當事人的合法權益。

第七十九條勞動爭議發生後，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

Ⅳ 南京華脈科技有限公司怎麼樣

實習2500，本科轉正3000，碩抄士3500 。整個公司就襲是一個廠區，人員很雜，提供的宿舍，8人一間，就空鋪，啥都沒有，令人失望。應屆生去應聘，都需要實習，實習期最少半年，廉價勞動力，問簽不簽三方，說沒這個規矩，你想簽就給你簽，毫無正規性可言。實習滿了後，不要你的可能性很大。說它像富士康，其實離富士康還差好遠，總之，很差勁，不建議去

Ⅳ 南京華脈科技有限公司怎麼樣

南京華脈科技有限公司，本省范圍內，當前企業的注冊資本屬於一般。

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Ⅵ 南京華脈科技股份有限公司待遇怎樣

差勁，我剛離職。也就四千出頭。但要加一百多小時班

Ⅶ 南京華脈科技怎麼樣

就是一個富士康，還不如富士康，特別是光電部門，經理不懂管理，太2了，把員工當成狗一樣

Ⅷ 南京華脈科技有限公司的公司員工

公司現有員工約1500人，其中高級職稱50人，中級職稱92人，其它各類工程技術人員120餘人。公司配備各類檢測儀表100餘台，金加工、注塑設備120餘台。

Ⅸ 南京華脈科技有限公司的介紹

南京華脈科抄技有限公司位於風景秀麗的六朝古都南京。地址：江蘇省南京市江寧區東山街道工業集中區潤發路11號，公司佔地約35000平方米，建築面積約40000平方米。公司創建於2001年1月，注冊資金5000萬元，是一家專業從事生產製造通信配線設備、網路布線設備、無源光器件、無源微波產品、汽車部件的股份制民營企業。2009年年產值3.4億元， 2010年各類產品預計實現銷售4億元。