如何完善農村基層金融服務

㈠ 未來就業前景最好的十大專業是哪些專業

相信很多考生填報志願時，選擇完高校就開始頭疼填報哪些專業，很多考生是根據專業來確認填報院校的。

那麼，究竟如何選擇專業？哪些專業易就業？哪些專業就業前景好呢？

這里根據往年就業情況與線上數據推薦以下幾大專業：

1、電子信息類專業需求持續增長

電子信息產業是一項新興的高科技專業，被稱為朝陽產業。計算機、微電子、通信等電子信息專業人才社會需求巨大，畢業生供不應求，10年內將持續走俏。特別是在計算機及其配套產品、移動通信、電子消費品生產方面，以及一些新的研究領域如網路通信、網路保密研究、可視電話、圖像傳輸、軍事通信等領域，人才的需求量很大。

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2、建築類專業就業前景依然樂觀

雖然近年來房地產面臨著一系列的壓力，但在人才市場上，與房地產有關的專業包括建築、設計、策劃、銷售等人才需求仍然旺盛。隨著國家和各地對基礎設施投資力度的不斷加大，建築類和房地產專業畢業生就業前景依然樂觀。很多用人單位表示，隨著城市基礎設施建設力度的加大，製造業升級換代急需補充新鮮的血液，更需要專業型建築類專業人才。

其實任何行業都有一個周期，總有興盛到衰敗的過程，所以選專業選自己感興趣的不會錯。

㈡ 請問農村信用社招聘的一線工作是做什麼的

「充實到基層」中的「基層」就是在聯社以下的基層信用社、分社或儲蓄所回。
「全部安排在一線工答作崗位」中的「一線工作崗位」主要是基層信用社、分社或儲蓄所從事會計、記帳、出納、復核等面向顧客的工作。
待遇方面嗎，現在的信用社都是在搞績效工資，按勞取酬，關鍵要看所在信用社的業務發展情況和個人業績來定

㈢ 農村低保取消二年後還可以再申請嗎

可以。
低保申請范圍和條件：

城市居民最低生活保障制度，是政專府對城屬市貧困人口按最低生活保障標准實行差額救助的新型社會救濟制度。
持有本市非農業戶口的城市居民，凡共同生活的家庭成員人均月收入低於城市居民最低生活保障標準的，均有從當地人民政府獲得基本生活物資幫助的權利。
其主要對象是：
1.無生活來源、無勞動能力、無法定贍養人或撫養人的城市居民；
2.領取失業救濟金期間或失業期滿未重新就業，家庭人均收入低於城市居民最低生活保障標準的；
3.在職人員、下崗人員、退休人員中，在領取工資或最低工資、基本生活費和退休金後，其家庭人均收入仍低於當地最低生活保障標準的居民。
對於申請對象中有下列情況之一的不予保障：
1.雖符合上述保障對象的規定，但家庭日常實際生活消費明顯高於其他最低生活保障對象家庭的。
2.家庭有非生活必需品，如電腦、行動電話、摩托車、汽車和養有寵物的。
3.家庭人均月收入雖低於當地城市居民最低生活保障標准，但其家庭成員中有勞動能力的，經兩次以上介紹就業而無正當理由拒絕就業的。

㈣ 中國的農村金融為什麼不發達求解

其實，在中國並非沒有窮人銀行——農村基層信用社，就是典型的農民入股建立起來的窮人銀行。
然而，農村基層信用社並沒有發揮應有的作用；在一些地區，農村基層信用社還出現了萎縮的趨勢。之所以出現這種情況，主要有以下幾個原因：
首先，中國城鎮化進程的加快，使得農業發展相對滯後，農業的投入產出率較低，農業貸款無利可圖。現在中國農村基層信用社70%的貸款投入到鄉村企業，直接作用於農業的貸款越來越少。而鄉村企業往往掌握在少數人手中，投入到鄉村企業的貸款不能直接惠及廣大農民，鄉村企業本身又缺乏抵禦市場風險的能力，所以，農村基層信用社面臨非常困難的局面。
其次，農村基層信用社經營成本居高不下，貸款收益絕大多數用來維持自身的生存，缺乏發展的能力。在一些基層農村，信用社信貸員發放小額貸款需要跋山涉水，往返數十公里，他們從貸款中獲得的收益遠不足以彌補自身的工資成本。所以，許多基層信用社拒絕向農民發放小額貸款，轉而扶持鄉村企業，或者向鄉鎮政府間接發放貸款，以提高貸款收益率。而這樣做，不但進一步加大了信用社經營風險，而且徹底失去了大量的潛在客戶。現在，有些基層信用社已經入不敷出。
第三，在傳統的身份社會向契約社會轉化的過程中，農村基層信用社並沒有嘗試建立自己的信用評估體系，而是盲目借用現代市場經濟條件下的信用擔保手段，向農民發放貸款。而這樣做的結果是，由於農民缺乏貸款擔保能力，因而不可能從信用社獲得金融支持。抵押、質押、留置、定金，都是現代市場經濟條件下的信用擔保方式，而保證則是在傳統的身份社會普遍使用的信用擔保手段。現在許多農村基層信用社已經放棄了保證這種貸款信用擔保方式，改為要求農民辦理抵押手續，而這種經營方式無疑將農民拒之門外。由於沒有面向農民，培育自己的市場，建立農村的信用體系，農村基層信用社步履維艱。
所以，要想發展農村金融，必須對基層信用社進行清產核資，並在清產核資的基礎上，按照合作社的原則重新組建經營管理機構。為了防止少數既得利益者在清產核資的過程中弄虛作假，中國人民銀行應當按照迴避的原則，在全國范圍內對農村基層信用社進行全面的清理整頓。在此基礎上，根據當地農民的意願，重新建立農村基層信用社經營組織，並且根據當地農民的實際需求，自主確定發展方向，自主選擇經營客戶，自主管理經營機構，自主決定貸款規模。
筆者建議，應當盡快取消基層信用社組建的合作聯社，徹底打破合作社經營中的行政壟斷，減免合作社經營中的各項稅收，規范合作社的經營活動，讓合作社回歸本來面目，真正變成市場經濟條件下扶貧濟困的特殊市場主體。

㈤ 面試題：你為什麼報考信用社！請幫忙回答，謝謝了

1為什麼要報考信用社?
答：作為從？？大學畢業的大學生，對農村有很多渴望、對農民有很深的感情，而農村信用社招聘正是給了我一個回歸鄉村、親近農民的機會，所以我義無反顧的報考；大學剛畢業的時候，我為了獨立自主四處漂泊，長了不少見識也了解了生活的艱辛，而農村信用社良好的企業文化和較穩定的員工福利吸引了我，我樂意回到家鄉，為家鄉經濟發展添磚加瓦，為玉山農信社的壯大貢獻自己的青春。
2到信用社基層工作，吃的了這個苦不?
答：首先我認為，吃得苦中苦，方為人上人；信用社的宗旨正是服務三農，在廣大的農村尤其能體現信用社的價值，我們作為大學生，去農村下基層，我不認為是吃苦，我覺得是種鍛煉也是個機會，把更好的服務帶到農村，把自己在學校所學的金融知識融入到工作中；
其次，金子到哪都會發光，如果在艱苦的環境下能夠做出好的業績，這更體現出個人的價值所在，我有這個信心也有這個決心。
3如何成為一名合格的員工?
答：牢記「勤奮、忠誠、嚴謹、開拓」的企業文化，認真學習企業規章制度；在平常工作中多遵循領導的教誨，遇到難題多向前輩們請教，熱心服務、謙虛待人，同時要堅持好的原則，保持良好的員工風貌。
4對信用社有什麼了解?
答：農村信用社經過60年風雨歷程，從小到大，由弱到強，至今已成為聯系廣大農戶、立足農村社區、服務縣域經濟的金融主力軍。其成績不可低估。其作用不可替代。
近農信社始終堅持「立足縣域，服務三農」的戰略定位，形成自己的特色品牌和比較優勢；些年來始終堅持以加快發展作為第一要務，以極大的精力去開拓業務，提高效益；始終堅持以創新作為發展的動力，不斷創新經營理念，創新管理機制，創新業務品種，創新服務手段；始終堅持把控制和防範系統性風險作為加強管理的關鍵環節，把業務發展與風險防範結合起來，把開拓創新與
審慎經營結合起來；始終堅持把隊伍建設作為推進改革發展的根本措施，弘揚「敬業」的企業精神，造就「勤奮、忠誠、嚴謹、開拓」的員工隊伍，內鑄精神動力，外樹企業品牌。（簡略回答就是，市場定位「立足社區，服務三農」，企業文化「勤奮、忠誠、嚴謹、開拓」，是服務三農，支持縣域經濟發展的主力軍。）

5說你工作過,會問你為什麼要辭職.以後還會不會在出去工作. 答：這個你要結合自己回答啊，我沒這個感受···
可以從，人總是希望找到適合自己的工作崗位，而信用社「勤奮、忠誠、嚴謹、開拓」與江西農業大學「團結、勤奮、求實、創新」的校訓不謀而合，長期在受學校文化的熏陶，相信自己會很適應農信社的工作和生活，認定這里才是自己應該紮根的地方。
6信用社的變化和發展有什麼認識之類
答：基本上不會問，如果問就闡述：由小到大，由弱到強，堅持改革是發展的動力

㈥ 烏拉特前旗農村信用聯社理事長 郝雙福 郝雙福同志在基層農信社工作近三十年的時間里,見證了農村金融的一次

關你什麼事呀