⑴ 平安保險有編制內勤好進嗎
1.還算可以吧，本科有學位證的，這是平安公司內勤的基本要求，一般很少對外發回布招聘信息，所以你最後有個答關系較好的人在平安。
2.有招聘信息一般都對內先發布，招不到才對外的，為什麼找個關系好的人，別讓人忽悠了去做業務員，就不好了，關系好的人不會騙你的。
⑵ 中國平安（正式）內勤待遇怎麼樣
內勤都差不多的，都是正常上班，按時領工資。
第一份工請你去做正式內勤，我個人覺得可能性不高，保險公司正式內勤一般都是長工齡或者有關系的，一般新人直接入職保險公司內勤崗，可能性為1%。
⑶ 平安的內勤含金量有多少
這位哥們，我剛在泰康做，我的情況和你類似，我應聘的也是內勤，當時通過後還很高興呢，最後的結果是公司告訴我們所有內外勤前三個月都要跑業務，所以啊，兄弟，如果你有關系你就能夠在一個月的時間內轉正後就可以做內勤，否則，呵呵，就等著走吧！因為那樣就意味著你一分錢也沒有，你自己都干不下去。我這是老生長談，不好意思，可聽可不聽。不過，還是祝你成功！
⑷ 關於平安金融集團的內勤助理
基本上是的，去那邊看他怎麼說就好了，不過可能會讓你去做業務的，回而且可能性很答大的。
內勤是公司編制，給上5險，給發固定工資，簽勞動合同。
還有你說的「內勤助理」是外勤人員個人雇的助理，如果有一天他沒業績了，也得走。
⑸ 平安保險公司內勤綜合管理崗位怎麼樣
平安保險公司內勤工作怎麼樣？值得去么？ 1樓編輯： 發布時間：2014-01-20 手機版 回復
如題，平安保版險公司內權勤工作怎麼樣？值得去么？
2樓發布時間：2014-01-20 回復 能勝任就去吧，內勤還是不錯的，大公司，金融業，待遇很好。 3樓發布時間：2014-01-20 回復 平安機構的內勤還是不錯的，一些集團的普通內勤都願意去機構（即你說的省公司），待遇一般在當地中上水平，福利也還可以，關鍵是保險公司一般很少有機會招內勤，現在機構的內勤編制越來越少，有就把握好吧。每年依據個人績效情況，有一次漲薪的機會。穩定性也很好，況且省公司內勤相對於市縣機構多少也算個領導什麼的哈。/>在機構要想成為正式編制是不容易的，有的人好幾年了都還是編外人員。
⑹ 平安保險內勤待遇
不是正式編來制的話，一個月源1000不到。至於正式編制，公司要看崗位級別定，你只有等公司有名額了再轉。如果你是學會計的，最好是到財務，但一般指標不好等。對於三級機構而言，平安最容易產生指標的部門是營銷部。如果是二級機構的話，機會多點。你可以先進，有機會再轉。至於發展前途，最好是走前線部門，基本上公司的B類幹部都是從前線提拔上去的。前提條件是認同平安文化。否則你會被無限制的加班、沒有加班費等一系列問題郁悶死。
⑺ 平安內勤招聘（真實流程）
以我復做分公司人力資源部招聘制崗的位置來看看.
上述流程是中支公司的招聘流程.分公司招聘人員直接從第2步開始.
內勤是3個月的試用期,3個月後轉正.樓上有個誤導我要糾正下.入司既視為上崗,只是3個月試用期內要邊學習崗位職責邊工作.
⑻ 平安金融集團怎麼樣要我去做內勤,錄入工作,有發展前景，靠譜嗎
工資起點真低，有做得必要麼？
⑼ 平安內勤管理人員是干什麼呢
內勤相對於外勤而言，
外勤就是大家熟知的業務員，跑市場銷售保險的。
內勤就是支持外勤銷售的算公司正式員工，工種有很多，有營服，培訓部，營銷部，運營部，財務部，理賠部等等部門，負責培訓、營銷策劃、銷售支持、理賠、前台服務、公司財務、人員管理，你要具體了解某個內勤是干什麼的，得知道是什麼部門，崗位名稱是什麼 ，內勤只是所有非外勤的統稱。
⑽ 平安的內勤是做些什麼工作
一抄、平安的內勤主要工襲作內容如下：
1、協助領導草擬工作計劃、總結和各類報告。
2、按要求匯總、統計、上報敵情、政情和治安情況。
3、及時准確統計有關數據，上報各種報表，做好日常考勤登記和出勤統計。
4、搞好文書材料收發、登記、閱辦和分類管理工作。
5、做好資料、文檔、印章管理和文印工作。
6、負責全處財務報帳，會同戶籍管理員搞好分管工作及辦公室日常接待、管理工作。
7、按月擬造臨時工工資表，送領導審批後，及時發放。
8、完成領導交辦的其他工作任務。
9、根據工作需要，如果調整工作崗位，則應履行相應崗位工作職責 。
二、平安的內勤崗位要求如下：
1、專科及以上學歷，金融、保險、醫學或法律等相關專業；
2、熟練使用辦公自動化設備及常用辦公軟體；
3、具有保險理賠或審核經驗者優先；
4、具有良好的語言表達能力和較強的溝通協調能力；
5、具有一定的團隊合作精神，能長期出差。