『壹』 鄞州銀行小微貸客戶經理好不好做,待遇怎麼樣
地方性的銀行。在當地應該還算好做吧，小客戶多，而且是正規的銀行，客戶都比較信任的
『貳』 鄞州銀行理財產品35天的什麼時候可以買
銀抄行理財產品是襲家庭的重要配置產品，有很多人買這個只是出於一種認識，認為只要是銀行出售的產品，風險就不會太大。但銀行理財畢竟不是存款，它的風險必然高於銀行存款。隨著銀行理財對接的投資對象在逐漸增多，一些銀行理財風險已然上升了。
銀行理財產品的說明書普遍簡單，讓人摸不著頭腦，即使這些簡單的文字中，也還時常夾雜著一些術語。
因為商業銀行本身會用一些簡單的符號，對這些產品的風險進行劃分。由於這方面缺乏統一標准，所以各銀行採用了不同的符號來識別，總體而言，基本是將產品分為五個風險等級。
主要有這幾種表達方式：R1級至R5級；阿拉伯數字1級至5級；漢字一級至五級；PR1級至PR5級；一顆星至五顆星；字母A至E等。風險按由低到高排列。
比如招商銀行分為：謹慎型產品（R1）、穩健型產品（R2）、平衡型產品（R3）、進取型產品（R4）、激進型產品（R5）五個風險等級，對應的客戶也分為五種類型。
不同理財產品的風險主要取決於資金的投向與投資比例。
『叄』 請問鄞州銀行有沒有一天一天的理財
建議選擇大銀行，資金安全有保障。農行有天天利滾利和雙利豐一天通知存款。
『肆』 【鄞州銀行】尊敬的客戶,自2020年6月6日起,我行將調整客戶資金變動簡訊通知服
哦你一直在名字一樣
『伍』 寧波鄞州銀行行長姓名
寧波鄞州銀行董事長周建斌、行長仇坤。
寧波鄞州銀行董事長周建斌、行長仇坤。
『陸』 寧波鄞州區的泰隆銀行客戶經理待遇如何，
銀行底薪很少。
進去還要看跟不跟你簽正式合同。很多都是跟外包公司簽的。就是傳說中的臨時工、。
一般客戶經理還是要看存款跟業務水平。。
如果能有3-5千萬存款的話。年收入肯定在10萬以上。。
『柒』 鄞州銀行櫃台工資怎麼樣，年薪大概多少呀，還有是怎麼休息的呀，有沒有上升空間的啊，速求，在線等呀~
大概4000-6000不等，具體看你所在崗位銀行的相關規定
『捌』 鄞州銀行一般幾月份招聘
銀行及其他金融企業筆試和面試(ZT)
終於把自己賣了。在求職的過程中，得到了很多師兄師姐的幫助，在此非常感謝他們。同時覺得過來人的經驗還是很重要的，所以在此寫一點自己的筆經面經，希望對以後找工作的師弟師妹有所幫助。
1、關於心態：
找工作是一項系統的工程，要做好打持久戰的准備，在此過程中自信心可能會不斷的收到打擊，但大家一定要認清形式，暫時沒有工作不是說明自己能力不行，而是一方面北京的競爭實在是太激烈，另一方面可能自己確實不太符合目前這些單位的用人要求，可能你「over qualified」呢，呵呵。到畢業時，相信大家都會有一份自己滿意的工作的。記得有一家面試企業的老總跟我說過「起碼要經過20多次的面試才能找到一份合適的工作」，當然他說的有點誇張，但是也說明了求職是要經過很長時間的「煎熬」的。挺過來了，也就好了，好事多磨嘛！
2、關於職業規劃：
找工作不要太草率，要做好自己的職業規劃，知道自己要干什麼，想干什麼，適合干什麼，同時還要考慮家長的意見和自己gf或bf的意見，畢竟是人生的一件大事。做好職業定位以後，就要為之持之以恆的努力，要相信付出總會有匯報的。在工作過程中，可能有很多誘惑，比如說，可能有很好的企業給出了很高的薪水，但如果你自己覺得不喜歡這個行業，那麼請你不要為之浪費精力（本人就曾毫不猶豫的據掉了一家年薪開出13w＋提成的企業，當然，當時投簡歷以及筆試面試也浪費了很多的時間精力，現在想想不值得），因為薪水是暫時的，五年十年以後不一定誰賺得多，而且工作不僅是為了錢，工作中的滿足和事業上的成就感也是很重要的。
3、關於准備：
這包括具體筆試面試前的准備和為自己職業目標長期的准備。面試筆試我後面會講，關於職業目標長期准備，我是從大四下星期開始的（本人小碩），包括收集心儀單位的信息、考試面試題型等，也包括外語准備。找工作中外語還是特別重要的，我的英語筆試完全沒有問題，口語比較差，但一定要記住，口語是可以准備的，經過短期努力應付面試應該是沒有問題的，所以口語比較差的同學也不要擔心，好好准備就可以了。
4、關於面試著裝：
面試金融企業，尤其是北京的金融企業，請一定要穿正裝，不要標新立異，而且發型最好要嚴肅一點，不要太休閑那種，女生化妝不要太濃，自然一點就好了。好多同學會投資幾k買職裝，我個人覺得沒有必要，反正我買西服領帶等全部行頭花了1k左右（可能不到1k吧，沒有自習計算過），我覺得只要整潔一點的正裝就行了，面試就那麼短的時間，面試考官是不會在意你的衣服是什麼牌子什麼質地的。當然，如果你的經濟條件很好，也可以買一些品牌的職裝，量力而行就行了。筆試時沒有必要穿職?a name=6>啊?br>5、關於網申：
網申，尤其是外企的網申，會耗費特別多的時間精力，如果你不是特別想去外企，我個人認為可以放棄，因為即使你申請了，在申請過程中你可能覺得反正不一定去，隨便申申得了，殊不知隨便申申肯定沒有機會的，那你的隨便申申豈不是也是白隨便了，呵呵，即使僥幸過了，外企的面試筆試等特別麻煩，你去還是不去？這是一個問題，所以網申前請你考慮清楚。當然，如果你特別想去外企，網申也要注意，千萬不能隨便申申，open questions一定要認真寫，仔細檢查，要求你寫1000字你最好寫滿，畢竟這是你叩開外企大門的第一步。同時建議你把自己網申填寫的內容留底，一來其他外企網申可能遇到類似的問題，二來面試中很有可能會問道你填寫的內容和你的open questions的答案。當然，中資的網申也應該留底的。
6、部分金融企業筆經面經：
前面羅嗦了半天，現在步入正題，說說我面過的幾家金融單位的情況吧，當然很多過去一段時間了，我盡量說的具體一點：
中國人壽股份：
筆試就是行政職業能力加性格測試和一篇英譯中，沒有專業問題，我覺得都很簡單。
面試不難，中文是一些小的案例，非專業的，我記得以下幾個：
舉一個你主動學習並取得成功的例子；
主管經理出差了且聯系不上，這時來了一個大客戶，這么大的業務需要經理做決定，你如何處理；
有兩項任務，一項是事務性的，有固定的方法和程序，但很費時間，一項是沒有經驗可循的，需要自己想出處理方法，但一旦找到正確方法，會很快的解決，你和你的同事自願參加任何一項任務，你如何選擇，為什麼；
你的一個同事把一個重要數據搞錯了，使得你們這個團隊受到了上司的譴責，你如何認識和處理這件事情；
……
英語面試很簡單，就是讓你讀一段英文文章，然後馬上說出其中文意思（我讀的是關於這次海嘯災難的），然後隨便問幾個諸如專業啊、研究能力啊、職業規劃方面的問題，因為准備過了，都很簡單的。
人行省分行:我只參加 了筆試，自我感覺考的很好，具體題目其他人帖子里也說了，而且我覺得題目肯定年年不同，所以也沒必要再贅述，主要是考西方經濟學最基本的東西，而且偏重宏觀經濟學，所以大家把最基本的掌握了就行了，會考一些銀行的基本常識和社會熱點，但考的不多，而且如果你是學經濟金融的，應該都知道。題型有單選、多選、判斷、簡答、論述等，都很easy的，時間也很充裕。
北京銀行（原北京市商業銀行）：據說這個銀行待遇特別好，而且將要引進戰略投資者和上市，發展前景很好，因此我也投了。先是刪選簡歷，然後在筆試前會有一個面試，很簡單，就是自我介紹，不問任何問題，估計就是見見人吧，筆試考的也很簡單，有一些行政職業能力的題目，有銀行基礎知識、社會熱點問題、一篇英譯中（說北京商業銀行發展歷程和取得的成績）、一篇英文作文（關於電子商務特點、發展趨勢等）、一篇類似於申論的1000字作文，幾個題目選一個，好像有合作與競爭關系、銀行風險管理、中外資銀行怎麼開展業務等。
外管局外匯業務交易中心：筆試考cfa的東西，大家如果感興趣可以提前了解一下cfa一級的題型等，另外會設計一些國際金融和外匯管理的知識；
中國銀行：今年好像還沒開始，但我以前參加過總行考試，考的很全面，經濟、金融、計算機、會計等，會計財務方面考的很多，經濟法也會考很多題目，金融經濟倒不是很多，計算機就考幾道二進制等的換算，很easy的，不過會計財務方面感覺不準備還是很難答好的，但准備了就會答的很好，因為都考的很基本。法律知識也是如此，所以要早做准備。
中國工商銀行：筆試就考一些行政職業能力測試和申論的東西，會有一篇英譯中和一篇中譯英，速度一定要快，時間很緊張。面試分兩輪，第一論是專業知識和英語口試，專業知識根據你所學專業和所報部門來問，七八個考官輪番發問，很tough，但不要緊張，因為這本身就是一種壓力面試，不僅看你的專業知識，更看你面對壓力和困境時應變和處理問題的能力，把你知道的說出來就好了，不知道的千萬不要亂說，因為你的面試官都是相關領域的專家，說錯了就真的是貽笑大方了。英語會問一兩個問題，一般不會是專業問題，如果你碰到問你專業問題，你就認倒霉吧。第二輪是你所申請的部門領導們面你，面試形式不定，有的部門喜歡小組討論，有的部門喜歡一個一個來。最終錄取時也會一批一批的發offer，錄取比例大約二面會淘汰一半，很殘酷。工行的整個招聘很規范，也很公平。
中國農業銀行：農行一直效率特別高，但今年有點例外，怎樣例外大家可以版上看，我就不贅述了。農行筆試三張卷子，英語題量特別大，有人說考GRE題目，我沒考過GRE，不知道GRE是什麼題，但感覺題目不難，就是題量大，會考一些金融銀行專業的知識，還有10篇難度相當於6級的閱讀，絕大多數人做不完，做完的也是閱讀匆匆看了幾眼就選了，我們參加考試的英語平均分為40左右，所以考完了大家不要覺得沒希望了，其實大家都一樣，除非你英語特別特別牛；然後是專業課，專業課中還會不時出現英語的題目，但我感覺都很簡單，專業課主要是西方經濟學的知識，銀行的東西多用英語來考，有單選和多選兩種題型，很多人說比較難，但本人運氣比較好，考的不錯，呵呵。接下來是行政能力，由於可以用計算機，所以很簡單很簡單，估計大家都做的特別好。面試就一輪，小組討論，會發給你案例，有20分鍾准備時間，可以把自己的思路簡單歸納寫在發給你的紙上，這張紙要回收的，所以不要寫的太亂，面試一般10個人一組，先每個人自我介紹，鼓勵用外語，然後每個人按順序陳述對本案例的看法，然後自由發言，但也要先舉手，得到考官同意才能發言，偶爾考官會問你問題，但很少問，如果他問你問題，說明他對你比較有興趣吧。發言一定要注意控制時間，不然考官提醒你，你就失掉了印象分了。平常要注意練習語言表達能力和概況能力，對面試農行很有幫助。面試的案例有商業銀行資產負債表分析、國有銀行股份制改革等，每天題目都不一樣。
另外還面過一些金融單位，但好像前面已經有人把面經等寫的很詳細了，我寫出來大同小異，就不在此羅嗦了。
祝各位正在找工作的xdjm們都能拿到如意的offer，預祝師弟師妹們都能夠找到好工作，同時希望大家都來發面經筆經，大家互相幫助，共同進步：）
3個月到半年
『玖』 請問鄞州銀行櫃員和小微貸款客戶經理哪個好謝謝！
工作崗位的選擇，不能單純的用好與不好來評價，適合的就是最好的。因此可以說是因人而宜，同時還與所學專業、社會經驗、性格愛好有關系。銀行櫃員比較適合於性格內向、細心、文靜的女孩子，而客戶經理崗位更適合外向型且營銷方面比較擅長的男生。櫃員比較穩定，而客戶經理這份工作相對具有挑戰性。只要工作業績做得好，收入水平隨之提高。
『拾』 鄞州銀行行長們年薪奇高,為什麼沒人管
不需要管
金融業的工資很大一部分來自業績的提成和獎金，作為銀行行長，那就相當於成為特權分子中的既得利益者（想清楚需要什麼樣的背景才能當上銀行行長—）他們有著銀行的股份，掌握和把持著與高端客戶的關系往來，就算什麼都不幹只要屬下的員工維持著銀行的正常運作，他們就會源源不斷得獲得財富。
這一切都是合法的，符合中國特色主義市場經濟體制。