『壹』 中信建投證券實習留下可能性大嗎
現在全球股市都在來下跌，源證券行業沒有原來那麼好乾了。不過如果沒有更好的選擇，想去體驗一下也未嘗不可。
前台，一般是負責接待客戶，幫助客戶開戶、轉戶、銷戶，以及列印等雜務；
客戶經理，負責開拓客戶、維系客戶，說白了就是拉人來開戶，每個月有業績要求的。還要努力挽留想轉走的客戶；
投資顧問或股票分析師，需要專業的資格，不是一般人輕易可以乾的；
除此之外，還要客服人員，客服人員負責接電話解答客戶問題（一些客戶比較沒素質，偶爾會受氣），發放股票機，做好庫存記錄以及盤庫等瑣碎而又細致的工作。
證券公司除卻財務部門等，絕大多數工作人員都需要考取從業資格的。
『貳』 我在證券公司實習，那個營業部去年虧損近200萬，小營業部，中心健投正勸，是在這入職還是找個大的
中信建投證券…6個字能錯4個也是厲害，中信建投公司是很大的，在國內也屬於第一梯隊，不過經紀業務一般，我覺得你最好先明確一下自己未來的方向，再判定一下自己的實力，然後再考慮直接入職還是新找機構
『叄』 長春中信建投證券公司的正式員工待遇怎麼樣
據內部員工談，中信建投證券的待遇如下：
1、中信建投的工資共分十檔，一般應屆生，剛入職享受三檔待遇，大概四千多，扣完還能剩接近四千塊，每年十一五一元旦春節過節費一共6200元。
2、行情好的年份年底能有些獎金，獎金安當年業績，也就是給公司貢獻的交易傭金來分發，如果沒什麼客戶資產的，行情好的年份年底能分個五千左右。業績稍好些的獎金一到幾萬不等。
3、剛畢業的同學進到中信建投，有一年半的新人培養期，工資享受三檔，各營業部實行全員營銷，也就是說無論你應聘的是客戶經理還是分析師，其實都要拉客戶，而且任務量相同，新人培養期的任務較輕，基本都能完成。
4、一年半的培養期過後，開始轉為老員工，任務是一年二十萬傭金（基本要至少拉兩千萬的股票資產才能打出這些傭金），如果在當地沒有強大的資源背景，當下的行情很難完成，完不成的話，下一年的工資安上一年貢獻的傭金做以調整，五萬傭金貢獻一下，只能享受最低檔一檔工資，一個月扣完兩千五左右，二檔工資到手在三千左右，以此類推。
5、一般每個一段時間營業部都會下達階段性基金銷售任務，幾萬到十萬不等，完不成的話一次扣幾百到幾千，也就是說沒什麼資源，營銷能力又一般的人，在新人培養期後，一般每月能到手兩千左右。但相反，如果很善於營銷又有一定背景，那選擇證券行業還是很好的，三四千萬的客戶資產基本就可以保證每年十萬年薪了。
『肆』 中信建投證券校園招聘是正式工嗎
一般中信銀行招聘都是派遣工，有業績了才會升為正式。至於待遇，我在石家莊中信屬於非全，簡直慘不忍睹。
『伍』 請問有經驗的小夥伴，東方證券的入職審批流程要多久啊之前已經提交
樓主最後等了多久呢？ 我等了快2個月了，心虛中！
『陸』 我是一名學生，我去年開了一個中信建投證券公司的帳號，我現在想銷掉，具體該怎麼做呢
銷戶很簡單的，這個跟激活銀行卡無關，只要你帶上你開戶時候辦理的股東專卡和你的身份證到你屬開戶的那家中信建投營業部去叫他們幫你辦理銷戶手續就可以了，有個前提就是銷戶的話你的證券賬戶裡面必須沒有任何股票或資金，銀行卡里錢沒關系，因為2個不是同一個系統的不存在任何問題，你去銷戶的時候態度要強硬，你最好早上9點半就到那邊去銷戶，基本上不會拖什麼時間，手續費那個是必須收的，因為你辦理的時候券商是墊付的，但有好的券商的話也有可能不用收。
個人建議：你的賬戶沒必要銷戶，因為你放在那邊不炒股是不產生任何手續費的，就像一張中信銀行卡一樣，你何必浪費時間和金錢去銷戶呢？
『柒』 中信建投證券公司營業部面試通過後說等總部審批，現在過去12天了，人
幾天就OK了，這樣子恐怕多半是看看有沒有比你優秀的人來，來了就不要你了，沒人就要你，水很深的
『捌』 您好 我想問問進中信建投證券公司工作怎麼樣。我是一名會計專業本科應屆生
你是在裡面主要做什麼工作，這個是比較重要的
『玖』 中信建投證券的待遇怎麼樣
據內部員工談，中信建投證券的待遇如下：
1、中信建投的工資共分十檔，一般應屆生，剛入職享受三檔待遇，大概四千多，扣完還能剩接近四千塊，每年十一五一元旦春節過節費一共6200元。
2、行情好的年份年底能有些獎金，獎金安當年業績，也就是給公司貢獻的交易傭金來分發，如果沒什麼客戶資產的，行情好的年份年底能分個五千左右。業績稍好些的獎金一到幾萬不等。
3、剛畢業的同學進到中信建投，有一年半的新人培養期，工資享受三檔，各營業部實行全員營銷，也就是說無論你應聘的是客戶經理還是分析師，其實都要拉客戶，而且任務量相同，新人培養期的任務較輕，基本都能完成。
4、一年半的培養期過後，開始轉為老員工，任務是一年二十萬傭金（基本要至少拉兩千萬的股票資產才能打出這些傭金），如果在當地沒有強大的資源背景，當下的行情很難完成，完不成的話，下一年的工資安上一年貢獻的傭金做以調整，五萬傭金貢獻一下，只能享受最低檔一檔工資，一個月扣完兩千五左右，二檔工資到手在三千左右，以此類推。
5、一般每個一段時間營業部都會下達階段性基金銷售任務，幾萬到十萬不等，完不成的話一次扣幾百到幾千，也就是說沒什麼資源，營銷能力又一般的人，在新人培養期後，一般每月能到手兩千左右。但相反，如果很善於營銷又有一定背景，那選擇證券行業還是很好的，三四千萬的客戶資產基本就可以保證每年十萬年薪了。