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安信證券暑期實習

發布時間:2021-03-09 01:58:26

① 我想去證券公司實習,平安證券,安信證券和銀河證券這三家哪家公司稍好一點

收入相對穩定的工作 證券可不是一個好選擇,尤其在初期進去肯定是做銷售的,看業務量提成。何況證券這個行業「看天吃飯」的,波動比較大,不是很穩定。
現在進證券公司鍛煉實習一下是挺好的,沒有客戶沒關系,一開始都這樣,而且一個實習生人家也沒指望你多大能耐。
你說的這三家裡面銀河是做的最大的,國內排名靠前的還有中信和國泰君安兩家。能進這些證券公司實習都是很不錯的。但證券很辛苦,要做好心理准備。
祝好運!

② 四川現代職業學院怎麼樣啊

四川現代職業學院是省教育廳主管、成都瑞迪機械集團舉辦的一所民辦普通高等職業院校,創辦於1993年,是我省首批民辦院校之一;1996年,舉辦高等教育學歷文憑考試教育;2000年,與四川師范大學聯合舉辦四川師范大學航空港校區,舉辦普通本專科教育;2008年,經四川省人民政府批准、教育部備案,建立四川現代職業學院,舉辦普通高等職業教育、成人繼續教育、自考與應用型本專科助學。
學院位於四川省會城市——成都市,地處西部地區重要的科技創新中心,以先進製造業為主、高端服務業聚集、宜業宜商宜居的現代化新城區——成都城南天府新區腹地。金融總部商務區、高新技術產業區、國際航空樞紐綜合功能區、航空港經濟開發區環繞學院,周邊世界500強企業林立、資源豐富,為舉辦高等職業教育,培養高級技術應用型專門人才提供了得天獨厚的優勢。
學院校園佔地320畝,校內環境優美,設施設備齊全,學校校內建有數控技術、傢具製造技術、電子信息技術、建築經濟技術、房地產經濟技術、現代企業管理崗位能力、信息應用技術、酒店與餐飲、會計、法律等10個專業群實訓中心,67個實訓室,校外建有150多家實訓實習基地;建有設施完善的信息化多媒體教室70多間,建有1個藏書65萬余冊的圖書館,建有1個標准塑膠運動場和相應的健身設施,建有1個校內駕駛訓練基地。
學院面向機械數控、電子信息技術、建築與房地產、金融、旅遊五大行業和會計、營銷、法律三大職業舉辦了27個普通高等教育應用型專業(專業方向);舉辦了27個成人教育專科專業和9個應用型自考本科專業和16個專科專業,現有全日制在校學生7000餘人,業余在冊學生2200人。學院師資隊伍雄厚,現有專兼職教師468人,具有研究生以上學歷和副教授以上職稱佔60%。
學院作為中國陶行知研究會的實驗高校,辦學20年來一直秉承「手腦雙揮、行知創造、群需可濟、個性可抒」的校訓,堅持「以生為本、心繫全體學生,德藝雙馨、成人成才並舉」育人理念,倡導教師對學生擁有「愛心、責任心、青年心」,積極為學生「指向、解困、疏導、鼓勁」。實施「校企合作、工學結合」 人才培養模式,秉承「合作發展、合作辦學、合作育人、合作就業」的高職教育理念,堅持「一條主線」(以職場能力培養為主線)、「兩個貫通」(專業人才培養與職業資格要求貫通、與應用型自考本科課程貫通)、「三個對接」(專業對接產業、課程體系對接工作過程、課程標准對接職業標准)、「四個體系」(理論教學體系、實踐教學體系、職業素質教育體系、創業創新教育培養體系)的人才培養模式,不斷優化人才培養方案,打造高職教育「雙核」人才培養特色。
為滿足成都天府新區經濟發展對高技能、復合型人才的需求,雙流縣人民政府成立了以我院為聯盟主席的「園區、企業、學校」三位一體的西航港經濟開發區產業人才培訓聯盟,西航港現有270餘家企業中的60多家企業和20所職校參加聯盟。學院高度重視開展實訓實習和就業基地建設,金融類專業已和長江證券、天風證券、廣發證券、廈門證券、安信證券、國海證券、國金證券、華西證券、銀河證券9家證券公司開展校企合作。建築房地產類專業有不僅和中海物業、長城物業等建有「中海班」「深長城」班等訂單班,還和四川錦都物業、川慶物揮、成都愛地陽光物業、成都信渲物業、成都坤和物業、成都武城三泰物業、成都豐源物業、成都水漪裊洞物業、尚品物業、成都博瑞物業、深圳東部華僑城、遂寧保安服務、成都恆安五洲物業、四川潤無聲物業、四川華瑋物業、成都德昌行物業、成都雲傑物業17家公司開展校企合作。旅遊類專業已和「北京順峰」建立訂單班,企業支付學生第三學年的學費,企業全程參與人才培養,學生畢業由公司全部接收就業;學院繼續與深圳觀瀾湖酒店、華僑城下屬的茵特拉根酒店、四川錦城酒店、四川瑞銀投資明銳大酒店、成都望江賓館、成都華僑城歡樂谷旅遊公司、成都熊貓旅遊集團、中國國際旅行社四川分公司、成都武侯區文化活動中心9家公司合作。商務類專業已和四川眾邦運業、四川萬家燈火營銷策劃公司、義大利聖馬諾國際集團、成都九龍貿易連鎖、西安萬匯電子、浙江中奇實業6家企業開展了校企合作。機械數控類專業學生直接參與學院投資方成都瑞迪機械集團的生產實訓實習。電子信息技術類專業已和成都酷睿科技、成都優博創、成都宏明雙新科技、成都金亞科技、成都泰瑞創科技、高寶電子、成都中光阿波羅太陽能7家企業展開了校企合作。傢具類專業已和成都雙流宏升傢具、四川楊家匠品牌策劃設計、四川新千里裝飾、深圳西格傢具、成都雙鳳傢具5家企業開展校企合作。會計類專業已和成都錦華建設、成都鑫匯稅務師事務所、青羊區環保局、四川精通大房地產評估公司、四川精通達會計師事務所、四川國潤稅務師事務所、南京乳之寶、成都威斯特光電工程、成都聯森酒店管理、成都川蜀財務管理咨詢、四川嚴誠會計師事務所、成都榮望酒店管理12家企業開展校企合作。法律類專業已和成都美好家園商業管理、成都泓江鐵路物資、四川新安擔保、浙江中奇實業、四川善嘉律師事務所、四川華為律師事務所6家企業開展校企合作。部分專業實現了工學交替。截止2012年12月,學院開設的所有專業均可以實現校企合作培養,工學結合教學,崗位實訓、頂崗實習得到有力保障。
學院全面貫徹落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010—2020年)》、《四川省中長期教育改革和發展規劃綱要(2010—2020年)》文件精神和學院「十二五」規劃綱要,高度重視軍事實訓、教學實踐、核心能力項目、社會實踐活動的開展,狠抓實踐育人教師隊伍建設、實踐育人基地建設和學生養成教育。同時,學院依託西南航空港經濟開發區產業培訓聯盟平台,積極開展行業認知、職業崗位認知、頂崗實習活動,積極開展「三類基地」(實習、實訓、就業)建設工作,構建了「學校、園區、企業」三位一體「的辦學模式,全面推進學生崗位認知教育、崗位實訓、頂崗實習、假期社會實踐等實踐活動,以校企合作促進就業平台建設:一是構建較為完善的實踐教學體系,注重學生職業技能的培養。二是構建西南航空港經濟開發區產業人才培訓聯盟。三是深化「校企合作」,積極探索「合作辦學、合作育人、合作就業、合作發展」的辦學之路。四是創辦實施「假期工」工程。一方面解決貧困學生生活;另一方面培養提高學生職業技能。五是以國家、省和各行業技能比賽為平台,鼓勵支持學生參賽,促進學生技能的提高。截止2012年12月,學院學生獲得2012年第七屆「中國航信杯」全國信息技術應用水平大賽(全國總決賽) 一等獎,2012年第七屆「中國航信杯」全國信息技術應用水平大賽(四川賽區)《Office辦公自動化高級應用》項目 一等獎、二等獎、三等獎,2012年第七屆「中國航信杯」全國信息技術應用水平大賽(四川賽區)《二維CAD機械設計》項目二等獎、三等獎,2012年首屆全國「智勝杯」大學生商業銀行技能大賽(全國總決賽)三等獎,2012年四川省第九屆大學生書法大賽決賽二等獎、優秀獎,2012年四川省大學生田徑運動會銅牌、第六名、第七名,2012年「智翔杯」四川省大學生計算機作品賽暨「安利杯」計算機作品賽(四川賽區預選賽)《模擬真人環境實現的大棚信息系統》作品一等獎、《基於Android平台的點餐系統》作品三等獎,2012年第八屆全國大學生『用友杯』沙盤模擬經營大賽(四川省賽區總決賽)團體二等獎,2012年「健坤國際杯」全國高職高專大學生企業經營管理沙盤模擬大賽(四川省賽區總決賽)團體三等獎,2012年第三屆「藍橋杯」全國軟體專業人才設計與創業大賽(C/C++高職高專組)選拔賽三等獎、優秀獎,2011年第六屆全國信息化技術應用水平大賽二等獎、三等獎和優秀獎,2011年四川省第六屆大學生校園歌手大賽金獎、銅獎,2011年第七屆全國大學生『用友杯』沙盤模擬經營大賽(川藏渝賽區)二等獎,2011年全國大學生企業經營管理沙盤模擬大賽三等獎,2010年第六屆四川旅遊紀念品暨大學生旅遊藝術設計大賽一金三銀八銅,四川省大學生旅遊景區形象大使,「用友杯」第六屆全國大學生創業設計暨沙盤模擬經營大賽四川省總決賽一等獎,第三屆全國大學生網路商務創新應用大賽總決賽三等獎,四川省大學生「綜合素質A級證書」,2010年四川省職業技能大賽三等獎,2009年第五屆四川大學生旅遊藝術設計大賽一銀兩銅獎,全國高職高專院校秘書職業技能大賽三等獎,2009年全國高校市場營銷大賽三等獎,第五屆全國大學生創業設計暨沙盤模擬經營大賽四川總決賽一等獎,全省首屆高校大學生旅遊人才(導游)風采大賽三等獎。六是大力加強就業基地建設,狠抓頂崗實習全過程管理。一方面學生實習的崗位落實對應情況;另一方面實習過程由學校與企業共同指導,同時採用信息化手段進行管理和指導。
學院辦學20年來,已為社會各行各業培養輸送了各類本、專科畢業生18000餘名,人才培養質量得到了用人單位、學生、家長及社會的高度評價。多次榮獲「四川省大學生思想政治教育先進集體」、「四川省民辦教育先進集體」、「四川省依法治校示範學校」等稱號。目前,學院抓住民辦教育發展戰略機遇期,促進學院教育事業改革,促進學院持續健康發展,為我國高等職業教育事業的發展和四川經濟社會的發展做出更大的貢獻!

③ 安信證券怎麼樣

倒了八輩子霉才在安信開戶!安信證券的交易軟體是垃圾中的戰斗機,經常性斷網,打熱線不內容易容打通,好不容易打通過後,然後人家就懷疑你的電腦和網路有問題,或者是沒有下載他們網路的最新交易軟體,根本不做自身檢查,在你百般給他解釋說剛下載了的最新軟體,說就是各個站點都沒有信號,,他們還是不會相信會斷網,還要你把斷網的截圖發他郵箱證明不是你的問題,他們收到截圖郵件後人家還是不相信你沒問題,會說派人到你家裡來看你的電腦和網路是不是沒問,題幫你解決,而且這種情況每個月都會發生幾次,而且斷網人家還會挑好日子,凡是大盤上漲最猛的時候給你斷網,這樣一搞最好行情就過去了,然後他的網路又正常了,煩都煩死了,誰用誰倒霉!
還有在安信證券打新,30--50萬市值之內每次打新不錯過連續打3年多都不中!

④ 安信證券研究所招聘實習生怎麼樣

我現在就在安信證券,進這行之前先不要考慮待遇,如果沒有資源,先做好內至少半年之內只能拿底薪的准容備。像樓上那位仁兄所說,剛畢業還是進個發展中的公司好點,大公司固然各方面發展比較成熟,待遇相對來說可以會好一點,但它不適合新人,既使進去也待不長久,因為沒有新人成長所需要的土壤!!!

⑤ 銀河期貨和安信證券哪個好

證券好

⑥ 沈陽安信證券客戶經理的待遇是怎樣的

這個,各家都是秘密的說...呵呵,如果你想去干,自己去和經理談條件.
一般證券公司的客戶經理都有底新,然後提你拉來客戶的傭金的10-20%左右.
也有不要底薪,直接只拿提成的,稍高一些,20-40%不等....

⑦ 安信證券待遇怎麼樣

信證券總部就在深圳,沒有所謂的深圳分公司。正式上崗以後的工資和收專入待遇和你所屬在的部門有關系,相對前台的或者業務部門的就拿的多,浮動厲害,後台支持部門的相對拿的少,波動不大。安信證券待遇在深圳的證券公司裡面來說總體是中等偏上

⑧ 安信證券實習(行研)有補貼嗎

有 500一個月 建議你不要去了

⑨ 實習選擇糾結~國泰君安資產管理部行研助理vs安信證券零售組行研助理

國泰君安證券股份有限公司是由原國泰證券有限公司和原君安證券有限責任公司通過新設合並、增資公司標志及其名稱擴股,於1999年8月18日組建成立的.

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