⑴ 證券公司有哪些職位
營業部的話分成前台（客戶經理）中台（客服）後台（櫃台）。客戶經理就是出去跑客戶啊，跑社區啊跑銀行啊，通常是分成營業部的客戶經理都是分成幾個團隊的，你要學習的話你的團隊長和其他同團隊的老人都是可以教你的，你自己要多問~去銀行駐點的話一般也是幾個人一起去的，你可以看人家怎麼做，不過有銀行這么好的渠道讓你去已經是很好的機會了，人家不會那麼好把這么好的客戶資源讓你去做~對了小券商的客戶經理一般都要兼任投資顧問，就是給你的顧客進行信息方面的服務，所以你還是要加強專業方面的知識基礎才能做得更好。絕對是很有挑戰的工作；中台就不用拉客戶了，做公司中不歸屬任何客戶經理的那部分客戶的服務，另外還有其他一些客戶檔案整理之類的活兒，他們的專業基礎會更好一些，甚至有幾個也叫做分析師的人物，他們會給客戶經理推薦一些股票，還會開一些投資者學習會之類的。
⑵ 證券公司都有什麼職位
總裁、副總裁、總裁助理、總會計師、總稽核師、人力資源部總經理內、辦公室主任、財容務部總經理、資金部總經理、投資部總經理、委託理財部總經理、投資銀行部總經理、固定收益部總經理、經紀業務部總經理、研發部總經理、風險控制部總經理、信息技術部總經理、交易運行部總經理、營業部總經理等等，多來去了！下面還有眾多的主管、員工。你想要哪個職位？
⑶ 證券公司的職位有哪些
一、證券發行員
職位概述：證券發行員是指在證券經營機構從事證券代理發行業務的專業人員。
二、證券交易員
職位概述：證券交易員是指在證券經營機構從事證券代理交易、自營業務的專業人員。
三、證券投資顧問
職位概述：證券投資顧問是指從事向客戶提供證券投資咨詢、理財顧問服務並收取報酬的專業人員
四、證券經紀人
職位概述：證券經紀人指在證券交易所中接受客戶指令買賣證券，充當交易雙方中介並收取傭金的證券商。它可分為三類，即傭金經紀人、兩元經紀人與債券經紀人。
拓展資料：
要分清到證券公司主要工作，首先要明白證券公司的主要部門。
1、投資銀行部，承銷保薦(股票和債券)和並購，主要做業務。
2、經紀業務部，主要拉客戶的(俗了點，實事)。
3、資產管理部，跟基金公司業務有點類似，做證券投資的，交易員。
4、研究所，宏觀，行業研究的。宏觀大多需要博士畢業，行業研究，碩士即可，多數券商喜歡招聘有行業背景(本科理工或在相關公司工作過)的做行研。
5、直接投資部(多是以分公司的形式成立的，如中信的，金石投資;國信的，弘盛投資，都在創業板有項目上市)，有十多家證券公司都成立了直投部，以後會更多。大多需要有經驗的，投行經驗或者項目經驗，因為這個部門的主要工作就是找項目。
6、隨著股指期貨和融資融券推出後，也會成立相關部門，也會需要研究員，以後應屆生也可嘗試。
7、電子商務部，計算機專業的，感興趣的可以試試。主要是保證交易網路的暢通的。
應屆研究生，畢業多數去去投行部或者研究所，本科畢業可進營業部做經紀業務。
證券公司職位有哪些
⑷ 證券公司都有哪些職位月薪分別多少
1客戶經理：800+傭金，這個職位不怎麼樣，而且應聘的時候HR把他吹的神乎其神的，等你乾的時專候就不是那麼屬回事了，跟銷售差不多，騙子一樣的，很垃圾
2分析師：分析師一個月大概5000.但是你得客戶經理兩年，拉到500萬的客戶，才有可能轉
3講師：具體不清楚，基本都是從客戶經理轉過來的。
⑸ 證券公司有哪些職位
沒有高等學歷，進去做什麼？分析師？研究員？都不太現實，做個前台吧，就版看你有沒權有姿色，或者去做後台數據整理，也是要能耐的，一天書不認真讀，只有進去做客戶經理，運氣好的話，也是有前途的，前提是要拉的到客戶
⑹ 證券公司具體有些什麼職位，都有什麼要求，不同職位的具體業務有哪些
1、證券公司的內部分為三個體系：前台、中台、後台。前台主要是版營銷系列的。
2、營銷系列包權括：普通客戶經理、高級客戶經理、區域經理、區域總監、營銷總監等等。
3、中台是指分析師團隊，主要包括：首席分析師、助理分析師、投資顧問等等。
4、後台系列主要是管理服務人員，職位包括：總經理、總經理助理、市場部經理、策劃部經理（或職員）、招聘培訓經理（或職員）、辦公室（人力資源）、IT部門經理(或職員)、財務（會計和出納）、風控經理（或職員）、前台接待（為客戶開戶）、客服部經理（或職員）、工作督導等等職務。
5、另外不同的證券公司還會根據自己公司的實際情況設定不同的崗位。
喜歡望採納，謝謝，碼字不易，個人經驗，不喜勿噴。
⑺ 證券公司有哪些職位可做
證券公司里職位很多，大體上分為前台業務部門和後台支持部門內。
前台業務部門包括：容投資銀行部、營業部、自營投資部門、資產管理部門和研究所等
後台支持部門包括：財務部、風險控制部門、法律合規部門、總裁辦公室等等。
具體名稱各公司可能不太一樣，但職能分類大致如此。
證券從業資格是入門考試，是證券公司正式員工必備的，但現實招聘中，並不是單憑這個證書就能應聘某些職位的。
如投資銀行部和研究所的職位對學歷和專業有較高要求，一般要求碩士及以上，金融、財會專業，門檻較高。此時證券從業資格證書的作用就比較小。
而最常見的營業部則對學歷和專業要求比較寬松，門檻也相對低些。此時從業資格證書的作用就比較重要。
營業部的職位通常有客戶經理、分析師等等。收入結構主要為 底薪加提成、獎金。
至於後台支持部門均對學歷和專業有要求，如財務部一般都要求財會專業的。
⑻ 證券公司都有什麼崗位哪些崗位待遇好
在某大券商工作，給你說說吧：
總部：投資銀行部，保薦人，輔助發行承銷人員（主要是律師、注冊會計師等）
自營業務部，理財人員，這個要求復雜了，經驗學歷都重要哦
稽核部（或合規部），合規稽核人員，法律或財會高等學歷
經紀業務部，要求復雜，包括總部面對營業部各類對口人員。
固定收益部，同自營要求。
資產管理部，同自營部要求。
辦公室、機構銷售部、財務部門、資金部門（有的券商有，主導資金在自營、固定收益以及雙融部門間調撥）、秘書處等。。。。。。
營業部：前台，營銷人員，包括營銷經理、團隊長及營銷員
中台，客戶服務部，包括客戶經理和咨詢經理和投資顧問。
後台，櫃台--櫃員，電腦部---電腦經理、電腦助理，財務---財務經理、出納，辦公室。
部分公司還包括研究所（有的券商研究所是獨立公司），屬於總部，要求研究人員，基本是行業內研究院跳槽以及各大名校研究生以上畢業生。
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這是我在其他問題中的回答。如果只是喜歡投資，那麼你最好的去處是總部自營或者資產管理，但是要求你學歷至少是名校碩士，大學就過證券從業資格考試5門，最好CFA過初級。
否則，可以考慮營業部投資顧問，本科，考過證券從業資格至少兩門。
待遇，總部是永遠是好的！能夠達到營業部的至少兩倍吧。這裡面投行保薦人最好，但是一旦新股發行制度改了會少些。隨後其他部門也都收益頗豐，經紀業務部門收入少。
營業部，除了老總副總，後台稍好，如果你有資源，做營銷也不錯，但是一般是：後台、中台、前台。
最後提醒一下這位小夥伴：國內找職位不僅僅靠學歷，還靠關系，中國特色，你是聰明人，你懂的！！！