『壹』 一個公司要上市需要具備哪些必要條件
只有股份公司才具備上市的資格;股份有限公司申請上市必須符合下列條件:1、股票經專國務院證券管理部門批屬准已向社會公開發行;2、公司股本總額不少於人民幣5000萬元;3、開業時間在三年以上,三年連續盈利;原國有企業依法改建而設立的,其主要發起人為國有大中型企業的,可連續計算;4、持有股票面值達人民幣1000元以上的股東人數不少於1000人,向社會公開發行的股份達公司股份總數的25%以上;公司股本總額超過人民幣4億元的,其向社會公開發行股份的比例為15%以上;5、公司在三年內無重大違法行為,財務會計報告無虛假記載;6、國務院規定的其他條件。①上市報告書;②申請上市的股東大會決議;③公司章程;④公司營業執照;⑤經法定驗證機構驗證的公司最近3年的或者公司成立以來的財務會計報告;⑥法律意見書和證券公司的推薦書;⑦最近一次的招股說明書。法律依據:《中華人民共和國公司法》第一百二十條本法所稱上市公司,是指其股票在證券交易所上市交易的股份有限公司。
『貳』 新三板是什麼意思
新三板是全國性的非上市股份有限公司股權交易平台,主要針對中小微型企業。目前新三板形成「基礎層-創新層-精選層」的三層市場結構,滿足不同類型、不同發展階段企業的差異化需求,更好服務中小企業和民營經濟。
關於新三板業務知識,可以通過廣發證券投教園地或者全國中小企業股份轉讓系統查詢。
參考鏈接:http://www.neeq.com.cn/investor_guide/hot_qa.html
http://e.gf.com.cn/knowledge?type=knowledge_advanced&category=knowledge_new_three
『叄』 深圳坂田龍華附近有沒有證券從業資格考試的培訓機構啊
如果想要通過拿到這個證去從事證券行業的話,還是自己買書自學比較好。現在外面的很多培訓機構的基本都包過,對一個即將開始這個行業的工作的人來說我覺得幫助不大
『肆』 有證券從業資格培訓的深圳大型培訓機構有哪些
我上了很多論壇,我覺得很多人把這個證券從業資格和執業證書搞混了,並由此引申了很多不明白的地方,我給大家解釋一下:
做證券類的工作如進入證券 基金 證券咨詢一類的公司必須有證券從業資格,這是國家為規范市場和規避風險的行為,沒這個資格就不能進入這個行業.這個明白吧.你考過了基礎知識和其中任何一門,就有了證券從業資格,但那隻是能從證券業協會網上查詢到你的成績,這個成績是一直查得到,一直有效的,但這個成績是沒有任何證書的,明白嗎?然後你如果找到了一個證券類的工作,公司就可以用這個成績給你申請執業證書,執業證書只有公司能申請,個人是不能的,你取得執業證書後每2年還需要進行年檢;如果你取得執業證書後再脫離證券類的工作,(注意這里不是說從原來給你申請執業證書那公司辭職,因為辭職了你還可以再找一個證券類的工作,這時證一樣有效,和在哪個公司無關,脫離就是指你不幹證券類的工作了),脫離證券類工作到了規定的期限,這個執業證書就無效了,但是你的成績還有用,以後你找到一個證券類工作同樣可以通過公司申請一個執業證書的,大家明白我的意思了吧,這樣寫有一點羅嗦哈,不過也是為了大家清楚.
希望以後多多交流.
考試難不難因人而異,你把前2次的真題搜索出來看看不就知道了,
雖然規定說是高中學歷才可以考,但高中學歷沒有上網,查起來麻煩死拉,誰有那個閑工夫去查那個東西,考試時從頭到尾都不要學歷證明的,報名就給考
『伍』 95574是不是有病,天天打電話
要接的,明白經常打來的原因,說明白了,這樣才不會經常打來。是寧波銀行的電話。
2014年7月1日起,寧波銀行從原區域性客服號碼升級為全國統一號碼95574,簡訊號碼同步變更。
寧波銀行原客服熱線96528、962528(上海、北京)及40088-96528(金華)至2014月12月31日止。
自2015年1月1日起,客戶需直接撥打95574。
寧波銀行提醒,在已設有分支機構的地區(含浙江、上海、北京、江蘇、廣東5省市),客戶可直接撥打95574,其它地區須加撥寧波地區區號,即撥打0574-95574。
(5)深圳證券培訓機構擴展閱讀:
實施組織結構的再造,重塑業務和管理流程:
本著有利於控制奉行有利於拓展業務,有利於保持效率優勢的原則,進行業務和管理流程再造,重新整合業務和管理的運行體系,以及推進前中後台分離制約。垂直為主、扁平化為運作的管理模式,進一步防範和控制操作風險,提高管理效率。
扁平化管理是先進商業銀行制度安排的另一項重要內容。
在扁平化管理方面,減少了機構層次和和每個業務條線運行環節,優化了整個業務流程,尤其是在櫃員和櫃面業務實施統一上取得了較為明顯的效果。行總部設立結算管理部,負責全行櫃員的統一管理、統一考核和統一分配。
支行設結算管理部經理崗位,網點設網點主管崗位。支行結算部經理隸屬行總部結算部,負責支行櫃員的業務培訓、檢查、輔導、業務量和工作質量的考核,協調處理與支行業務部門的工作。櫃員實行等級管理,櫃員收入按不同等級確定。
參考資料來源:寧波銀行官網-聯系我們