Ⅰ 我今天白天找了个金融公司做电销,没接触过,明天就要上班了。不知道做金融电销如何
电话抄营销也属于直复营销的一种袭,属于与客户一对一联络的一种定向营销行为。金融类产品由于属于非必需品,属于生活中的增值产品,因此顾客一般来说很少会主动找上门,所以需要大批电话销售。
其实,直复营销需要与顾客沟通的工具非常详尽、专业,这对电话销售人员的素质要求是非常高的。而由于目前保险、理财等产品大面积使用这种方式,造成人们的反感日趋加强,所以成功率也就越来越低了。云掌财经为你解答
Ⅱ 金融配资电销 我在成都刚刚毕业对金融类一点都不懂 一家刚成立的投资公司让我去上班 做电销 ...
这个其实就是放高利贷的公司,打政策的擦边球。如果政府对这类公司的态度不变,在目内前中小企业很难从容银行贷到款的情况下,这类公司发展很快赚钱很厉害给你们的待遇肯定也非常好,听说目前在成都月薪过万很轻松。可以预见,中小企业贷款难的问题在中短期内是无法改善的,所以就看国家政策了。如果哪一天政策抽风,要取缔关闭这一类名为投资公司实为高利贷公司,那就瞬间玩完,如果政策不变,你们的前景会非常好,发展成真正的地下银行甚至风险投资都是有可能的。
Ⅲ 请问投资金融电销难做不
我是投资金融公司的网络营销专员,可以很负责任的告诉你,电销肯定不好专做。因为,电话销售需要在前属面几句话就能吸引住了对方,而且投资这个东西说简单也简单说复杂也复杂,而且非实体销售,好比,你是做现货的,要吸引别人,给你资源肯定不会把对方的资料很清楚,最多一个名字一个电话,问题就来了,你知道对方是否有金融投资经验?做的是那块?最简单,好比中国股市,是T+1,单项市场。世界唯一。你做别的投资,要吸引住对方,1.双项操作,能做多做空,能空翻多,多翻空。就一两句话能解释清楚?发资料给对方对方能看懂(对方没有金融投资经验或只买过股票)?2.T+0 3.保证金加杠杆比==,所以,电话销售肯定。。。。。
Ⅳ 电销金融公司上班会不会不发工资啊
工资按抄月发放,隔月发袭放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。
由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。
《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
Ⅳ 我是在金融投资行业做电销主管的,公司要求写份下年度的工作计划以及团队建设方案,向高手求救....
你可以试试用思维超导图,稍微花点儿时间把图画出来,然后所有的东西一目了然,写起来就很容易了,也不浪费时间!
Ⅵ 电销主要是做什么面试公司经理说是投资金融这一块,客户是公司提供。那么主要做些什么工作流程是什么
电销就是电话销售,大部分的投资理财公司每天都在招大量的这类职位。
简单的来说就回是,公答司给你一些电话名单,你打这些电话过去问对方是不是要投资,一般几百上千通电话下来才能成交个一两单,属于一种广撒网搏概率的销售方式,也是很常见的一种传统销售方式。
电话销售的职位通常没有太高的入职门槛,基本是人来了就让干,干一段时间如果没有太大的成绩公司就会让你走人,所以人员流动性大,尤其是大部分投资理财公司,这是惯用的手段。电销工作量大,成交率低,较为枯燥乏味,需要足够的耐心才能去做。
如果你是应届毕业生想挑战销售岗位,也可以去体验一下。
Ⅶ 今天刚应聘了一个金融理财公司的电话销售,想知道现在在深圳搞金融上班怎么样
压力山大,但是每个人的境界不同,所散发出的个人魅力也各有千秋,现在市场上的各类专金融公司多如牛属毛,所知的金融产品也是五花八门,市场上鱼龙混杂,电话销售不好做,但很锻炼人,要想突破就必须有所准备,要抗压,要快速缓解在电话销售过程中被拒绝的感受,电话销售开始前要精心准备好开场白,关键词,销售技巧的运用,学会借力,一切都是以业绩为评价体系,所以要想月薪万元就必须努力提高自己的金融方面的专业知识,要求涉猎要广,这样跟优质客户沟通起来能够快速发展,建立信任,多向公司销售牛人学习,要短时间内把自己打造一个专业的金融精英。
Ⅷ 金融公司的电销具体做什么
打电话给陌生人向他们介绍公司的产品让他们买
Ⅸ 我是贷款公司管理者,采用电销方式,员工每天打电话无数,意向客户很少,签单的就更不用说了,要怎么解决呢
我觉得应该从两个方面进行控制:
第一、实时获取员工沟通的意向客户。
第二、严专格监控已有意向客户的回属访。
以上2项依靠人工监控是很难做到的,所以我们建议用系统来进行辅助,使用系统来进行电话营销的同时,记录每次的录音,对于有意向的客户进行客户资料的登记。后期采用系统提醒的方式员工进行客户回访。回访之前查看跟踪记录和前期认真听取之前的沟通录音,有效的进行客户回访,后期也持续进行回访直到订单成交。一个成功的订单通常需要几次或10几次的回访才能达成的,所以回访是关键。对于回访过程的话术与技巧,管理人员应该也会对员工进行培训与交流。
Ⅹ 请问做金融投资公司的电销该怎么做
现在有挺多金融投资都是做电销的,做电销除了有电销人员、号码资源外,更重要的还要有好用的电销系统,用于自动外呼使用,我看到有金融投资在使用简 呼电销系统做电销的啊