A. 社保卡可以买基金和炒股吗
你说社保用的银行卡是吧?是可以的,但是不建议这么做,因为这个卡如果丢失补办起来比较麻烦,不像普通银行卡,所以容易耽误你取钱用钱。
B. 社保卡里的钱能干什么
最重要的功能就是医疗结算,当去医院看病、注册买药、结算住宿费时可以使用社保卡。
社保卡还将实现跨省的函数直接住院费用结算,也就是说,如果你有一个远程医疗的记录,然后在医院开设了远程医疗,您可以使用社保卡直接解决住院费用当你从医院出院,你不必自己垫钱,然后回到手工报销。
社会保障卡的作用
1、个人社保相关信息记录、电子凭证、信息查询等;
2、记录被保险人的姓名、身份证号码、出生日期、性别、国籍、户籍等基本信息;
3、查询养老、失业、医疗、工伤、生育保险的支付情况;
4、可持卡到医院就医、医疗保险个人账户结算,到药房购买药品;
5、办理医疗、失业、养老、工伤、生育等社会保障事务;
6、查询养老保险、医疗保险累计金额;
7、办理养老等社会保障事务、求职、失业登记、申请失业保险、申请职业培训等;
8、识别。
(2)社保卡可以用来买基金扩展阅读:
社会保障卡发卡区(以下简称发卡区)应当建立规范的人力资源社会保障业务流程,各项业务之间要有较强的综合协调能力,确保社会保障卡的有效使用。同时还应满足以下技术条件:
(1)建立适合社会保障卡使用的业务管理系统、数据库和信息网络,为社会保障卡的应用提供后台支持;
(2)具备支持社会保障卡管理和应用的技术力量,包括人员和设备,能够快速完成社会保障卡应用的系统布局;
(3)制定规范可行的实施方案,包括应用设计方案、成本解决方案、信息收集方案和具体配送方案;
(4)建立科学健全的社会保障卡发放管理制度和明确的内部控制程序,制定突发事件应急预案;
(5)人力资源和社会保障部规定的其他条件。
C. 社保卡有什么用途
社保卡来的用途具体如下:
1、个人社会源保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等。
2、记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息。
3、查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况。
4、可持卡到医院就医,进行医疗保险个人账户结算,到药店买药。
5、办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务。
6、查询养老保险、医疗保险累计总额等信息。
7、办理领取养老金等社保事务,进行求职、失业登记,申领失业保险金,申请参加职业培训等。
8、用于身份证明。
(3)社保卡可以用来买基金扩展阅读
社保卡全国通用:
一张社保卡不仅能满足挂号就医、金融支付等多种需求实现“一卡多用”,而且据人社部消息,2017年起社保卡还基本实现全国通用。
继标准统一之后的效能通用,才是激活社保卡的关键一步。支持异地就医结算、便利跨地区就业、社保接续转移等红利,让参保人少跑腿,社会保障全程不掉线。
而作为实现社保“全国漫游”的前提条件,规程的衔接、信息的共享、系统的兼容以及多部门的协同还将产生不小的溢出效应,将有利于提高社会管理现代化水平。
D. 购房基金能打在社保卡吗
你所说的社保卡如果是银行卡,你的购房基金可以打进去,但是如果社保卡是医保卡的话就不行,所以你所说的社保卡有点笼统
E. 怎样用社保卡进行基金理财
好像没听说啊
F. 社保卡和住房基金卡分别有什么作用
社保卡作用:
1.个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等;
2.记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息;
3.查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况;
4.可持卡到医院就医,进行医疗保险个人账户结算,到药店买药;
5.办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务;
6.查询养老保险、医疗保险累计总额等信息;[3]
7.办理领取养老金等社保事务,进行求职、失业登记,申领失业保险金,申请参加职业培训等。
住房基金卡即卡里存储着住房公积金,住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
作用:住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房,任何单位和个人不得挪作它用。
职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还购房贷款本息的;
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
依照前款第(二)、(三)、(四)项规定,提取职工住房公积金的,应当同时注销职工住房公积金账户。
G. 社保卡基金支付是什么
统筹基金是对于不记入帐户部分的缴费,需要进入统筹基金。统筹基金就是版所有单位缴费都统一权放到一个公共的基金部分,然后在从这个统一的统筹基金中支出基金给那些需要享受待遇的参保人员。
各险种的统筹基金都是分别管理的,即各险种有各自的统筹基金。
医疗保险统筹基金是指统筹地区所有用人单位为职工缴纳的医疗保险费中,扣除划入个人帐户后的剩余部分。
医疗保险统筹基金属于全体参保人员,实行专项储存、专款专用,任何单位和个人都不得挪用。统筹基金主要用于参保人员住院、非定点医院急诊抢救、异地转诊(院)、异地安置、特殊病门诊等医疗费用。