审计证券公司

⑴ 在审计现场接触到的是券商什么部门

工资待遇按券商总部管理部门给的，比营业部中后台管理部门强，比总部业内务部门差。主要工容作是出差，不过出差费用上比投行等业务部门差得多。到分支机构审计时受尊敬程度比较高，工作强度看券商情况和每年任务量了。不过工作内容是对券商所有业务全要接触，所有部门防火墙全穿透，独立于所以部门之外。工作个几年，可以对券商所有业务条线都有个大概了解，分支机构管理方面有一定认识。以稽核审计部做为跳板，四五年后可以直接竞聘分支机构副总经理级别。

⑵ 证券公司和会计师事务所工作哪个好

我觉得会计师事务所更辛苦。
做审计的话要四处出差的，项目在哪里就要内去哪里，女生要适应的话可能容需要一段时间。即使不出差也是天天加班，没有上下班的概念，只有你做完没做完工作的概念。
在证券公司最柜员的话，上午九点半开盘，一般九点左右上班，每天三点收盘，三点半就没什么事了，比较清闲。有的公司四点就下班了，有的是五点下班。基本可以保证按时上下班，不会出差或加班。
当然了，在事务所能考到注会的话，收入会高一些，证券公司的收入还算可以，但是不会比注会高的。

⑶ 审计和券商有什么区别

财务顾问一般涉及实体的账务处理，以自己在审计方面的经验，所有国内企业的财务回报表都是一塌糊涂，因此请答一个财务顾问在券商介入之前把客户自己的账理好理透，还是有必要的。
券商涉及的东西更多一些，从内部控制、股权结构和管理结构都会加以改进。

⑷ 审计证券公司应关注什么问题

审计，一般指注册会计师审计，随着商品经济的发展受托经济责任制度的兴起而逐渐发展壮大。因其独立、客观、公正的属性特点，承担着过滤会计信息，确保会计信息质量，维护市场经济秩序的重任。

内部控制是被审计单位为了确保财务报告的可靠性、评价经营效率和成果以及对法律法规的遵守，由治理层、管理层和其他人员设计执行的单位内部政策及程序。

内部控制制度设计的合理性、执行的有效性是注册会计师进行审计前必须考虑的问题，会极大地影响审计成本的高低及审计意见的正确性。内部控制设计不合理或者未得到有效执行，会造成较大的审计风险，注册会计师就必须执行更多的审计程序，以获取更多的审计证据将审计风险降低到可以接受的低水平。

审计对内部控制的促进在于内部控制不仅提供合理的财务报表保证，同时具有经济评价职能，能帮助企业改善经营模式、提高经济效益、巩固经济责任制。注册会计师在对内部控制作出评价建议时，有利于被审计单位改正自身错误，优化管理结构，更好地从事生产经营活动。

内部控制作为现代管理制度的重要组成部分，是现代企业管理的重要手段，是衡量现代企业管理的重要标志。同时，内部控制也是注册会计师用以确定审计程序的重要依据，对内部控制的重视与信赖，加速了现代审计方法的变革，缩小了审计范围，节约了审计时间和审计费用，完善了审计的职能。因此，内部控制的健全与否，决定着企业的经营目标是否实现，决定着经营风险的大小。与此同时，强化企业的内部控制的制度和程序，可以保证企业资产的安全与完整，防止错误与舞弊的发生，减少财务报表层次以及各交易、账户余额和列报认定层次的重大错报风险，提高审计的重要性水平。

内部控制既是被审计单位对其经济活动进行组织、制约、考核和调节的重要工具，也是注册会计师用以确定审计程序的重要依据。 现代审计和内部控制之间存在着一种相互依赖、相互促进的内在联系。在注册会计师审计发展的过程中，对内部控制的重视与信赖，加速了现代审计方法的变革，缩小了审计范围，节约了审计时间和审计费用，完善了审计的职能。在确定内部控制与审计的关系时，我们应当明确：注册会计师在执行会计报表审计业务时，不论被审计单位规模的大小，都应当对相关的内部控制进行充分的了解。注册会计师应根据其对被审计单位内部控制的了解，确定是否进行符合性测试以及将要执行的符合性测试的性质、时间和范围。对被审计单位内部控制的了解和符合性测试，并非会计报表审计工作的全部内容。内部控制良好的单位，注册会计师可能评估其控制风险较低，从而减少实质性测试程序，但绝不能完全取消实质性测试程序。

注册会计师必须了解企业的内部控制，减少财务报表层次以及各类交易、账户余额和列报认定层次的重大的错报风险。了解企业的内部控制，为注册会计师在各关键环节作出职业判断提供重要基础，如确定重要性水平，考虑会计政策的选择运用是否恰当，确定实施分析程序时所使用的预期值等。在审计过程中，如果健全性评价认为被审计单位的内部控制系统是完善的，就可对其进行符合性测试和评价；否则即执行全面的实质性测试。如果符合性评价认为该单位的内部控制系统的执行是有效的，就可汇总以上评价的结果，据以确定实质性测试的范围、重点和方法，然后进行有限的实质性测试；否则即执行全面的实质性测试。

⑸ 对于一个审计本科生来说会计师事务所和证券公司哪个更

我所知道的，中汇会计师事务所是已经拿到证券审计资格了。

⑹ 去事务所做审计助理好，还是去证券公司好都是新开的

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看您的兴趣所在，如果您有客户资源并且性格外向可以考虑去证券公司。
如果没有客户的资源还是建议去审计助理吧。
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⑺ 证券公司审计相关工作

首先告诉你，证券从业证书(SAC)比较容易取得，比起CPA简单得多。证券公司内部有合规管理专部门，里面有负责内审的工作岗属位。证券公司一般没有自己的对外审计部门和专业人员，应为在上市公司都有自己的签约会计师事务所。证券公司作为保荐机构只是负责企业股票的发行与承销和后续督导，对于客户的财务状况依赖于会计师事务所的审计报告。
对于你拥有CPA和SAC，你适合的岗位是到合规部门，去财务部也可以，不过证券公司会计很简单，用不了CPA这样的大材。在合规部门做得好，可以做到合规总监，属于公司高管，对口证券监管部门的工作，收入也很丰厚。
还有一点，在证券公司比事务所要轻松许多，不过事务所的知识大多也都用不上了，自己考虑吧。

⑻ 想进券商的审计如何完美的达成跳槽的理想

希望能进入精英云集的券商，是许多名牌大学高材生的夙愿，但是哪怕是进入券商实习都是困难重重（学校卡死一批人），许多未能留在券商的选择“曲线救国”路线，先进入会计师事务所就业（以四大和本土八大为主），考出CPA有了资源跳到券商??

确实不少事务所的人都会选择跳槽到券商，无论是新三板还是IPO中，三驾马车（券商，事务所，律师）中，券商处于食物链最高端，而会计师事务所则处于最低端，有审计报怨，同样一个项目，券商住在五星级酒店，而自己被安排到了锦江??除了待遇的不同，薪资也有所区别，比如券商靠承销费，一旦上市融资成功按比例收取承销费较多；律师费用和会计师事务所的费用差不多，但是会计师事务所负责的工作量较大，投入也多，摊分下来则是最低的。有人形象的说了三者区别：券商是妈咪，事务所是化妆师，律师是看场子的，因此作为券商，既要看得懂财报也要懂得法律（所以知道为何券商喜欢招聘CPA和有律师资格证的人了吧），但是券商主导，具体的事务还是要由律师和事务所负责，比如会计师事务所要出台财务报表和审计报告，律师事务所要负责出具法律意见书。

通过券商和会计师事务所的理解后，就明白了，如果财务生希望从会计师事务所跳槽到券商，你首先要具备哪些？

首先，就是CPA。根据上海立信会计金融学院CPA班学生反馈，在会计师事务所工作的几乎都要考CPA，如果你无法考出CPA，就意味着你在会计师事务所里无法更进一步，同样，哪怕你跳进了券商，也是一些小型的券商公司和普通职位，若是如此结局何必再跑会计师事务所转一圈呢？

其次，是项目，很多人进入会计师事务所不到两年，就考虑跳入券商，实际上一两年审计的经验，对券商并没有太大作用。国内前十的券商投行部的社招门槛包括但不限于以下：国内外知名高校全日制研究生学历，cpa或者律师资格中的一个，至少做过一个或以上的ipo或者挂牌项目。当然如果你在会计师事务所做过足够多的项目以及IPO挂牌经验，本科也是可以接受的，这也反映出你在事务所的经验，至少要在三年以上。

最后，是思维。审计的思维是专注于细节，但是券商是一种协调，需要更多对行业理解，需要人脉，沟通能力和整体的控制能力，因此为何券商希望能招聘有足够项目经验以及IPO挂牌经验的，一方面和工作内容相关，另一方面能带项目的这方面的软实力能符合券商的要求。

所以事务所跳槽入券商听上去很容易，比如考CPA，比如有足够多的项目尤其是挂牌经验，比如有交际能力和沟通能力（还要能喝酒），虽然要求很简练，但是当中想要付出的努力则是不言而喻的。

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⑼ 四大会计师事务所审计和券商资管哪个工作好些

问：审计和会计哪个好就业

会计专业人员目前较为饱和，就业质量不高，都内为较小容型的单位。而审计专业，尤其是重点学校的审计专业就业质量较高，考取公务员的机会较多，有更好的发展前景。
审计和会计各有长短，学会计比较简单，先做帐，考升级，初级、中级、高级会计师，隔两年跳个槽，或者在有前景的单位打升级，待遇都不错。审计可以去会计事务所工作，把注册会计师考下来，出来后到大型企业做财务经理什么的，路线要高端些，难度也要高，因为注会不是很好考，事务所的工作压力也比较大。具体来说：
1、论就业机会，会计专业的就业单位较多，审计专业的就业单位较少。

2、论就业优劣，会计专业人员目前较为饱和，就业质量不高，都为较小型的单位，工资较低。而审计专业，尤其是重点学校的审计专业就业质量较高，考取公务员的机会较多，有更好的发展前景。 急速通关计划 ACCA全球私播课 大学生雇主直通车计划 周末面授班 寒暑假冲刺班 其他课程