㈠ 正规的证券公司有哪些具体部门
1、投资银行业务(为企业服务)
核心是帮企业融资,比如IPO、再融资,也衍生到相关的重组、上市公司收购兼并等等业务,靠收手续费赚钱。
涉及的业务部门包括:
(1)投资银行部,负责寻找需要融资的企业,写申请文件等等。
(2)资本市场部,负责撮合投资银行部和机构销售部,协调双方的利益冲突,起到防火墙的作用;
(3)并购部,做收购兼并业务。
以上几个部门的工作内容,早期主要是学习大量的法律法规和财务会计知识,按照要求写各种文件,苦力性质的工作居多,所以要求员工踏实、勤奋、爱学习。后期会涉及到找项目、拉客户、撮合交易的事情,要求销售能力强,人际沟通强。
2、自营和资产管理业务(投资业务)
自营就是证券公司用自己的钱来投资,比如炒股、炒债券。资产管理是用客户的钱来投资,比如炒股、炒债券,资产管理挣的钱是属于客户的,但是证券公司可以收管理费。
涉及的业务部门包括:
(1)自营部,传统的投资部门,用公司自己钱做股票和债券投资一般都在这个部门;
(2)资产管理部,和自营部比较相似,只是用客户的钱来投资;
(3)其他投资管理部门,比如做PE的、产业基金的等等。这个是广义的,不一定就是证券公司的一个部门,也可能是通过子公司的形式来做其他投资,但是业务内容差不多。
这几个部门和下面的研究部工作类似,都是分析金融市场的长短期趋势,选择投资对象,甚至具体下单操作。所以分析研究能力是核心,财务和各行业的具体知识要过硬,另外要对资本市场有很好的感觉。对人际能力的要求不如其他部门高。
3、经纪业务(为投资者服务)
核心是为有钱的投资人提供服务,主要通过投资者的交易佣金赚钱。
涉及到的部门是:
(1)经纪业务部,管理营业部,主要服务中小投资者、散户等等;
(2)机构销售部,负责服务大客户比如机构投资者,帮他们买股票;
(3)研究部,为机构销售部服务,为大客户提供研究分析报告,客户如果认可某证券公司研究部门的水平,就会更倚重该公司的销售部门来进行交易,证券公司可以获得更多的佣金。
晋升机制恐怕没有统一的模式,就不说了。
㈡ 证券公司有哪些部门
一般证券公司有市场部,期货部,基金部,电脑部,还有综合业务部(就是开户的前台操作和后台管理)大点的营业部还能有人力资源部
㈢ 一般证券公司部门
证券营业部是证券公司的一个部门,主要功能是给炒股的客户提供一个炒股的场所回.
营业部里的前台部答门主要有市场部和服务部等部门,市场部的工作是开发客户,服务部当然是做客户的服务的.
至于后台的财务部和后勤部门,都是对员工的管理和服务的部门,一般客户是不会接触的
㈣ 证券公司哪个部门好些
现在这种情况下,IPO的应该是最好的,保荐代表是关键。
不过这个岗位好像除了考证还需要相关的工作经历。你可以深入了解。
㈤ 证券公司一般有哪些部门
证券复营业部是证券公制司的一个部门,主要功能是给炒股的客户提供一个炒股的场所.
营业部里的前台部门主要有市场部和服务部等部门,市场部的工作是开发客户,服务部当然是做客户的服务的.
至于后台的财务部和后勤部门,都是对员工的管理和服务的部门,一般客户是不会接触的
㈥ 证券公司有哪些部门分别是干什么的
1、投资银行业务(为企业服务)
核心是帮企业融资,比如IPO、再融资,也衍生到相关的重组、上市公司收购兼并等等业务,靠收手续费赚钱。
涉及的业务部门包括:
投资银行部,负责寻找需要融资的企业,写申请文件等等。
资本市场部,负责撮合投资银行部和机构销售部,协调双方的利益冲突,起到防火墙的作用;
并购部,做收购兼并业务。
以上几个部门的工作内容,早期主要是学习大量的法律法规和财务会计知识,按照要求写各种文件,苦力性质的工作居多,所以要求员工踏实、勤奋、爱学习。后期会涉及到找项目、拉客户、撮合交易的事情,要求销售能力强,人际沟通强。
如果对资本市场有一定感觉会有帮助,但不是硬性要求。
2、自营和资产管理业务(投资业务)
自营就是证券公司用自己的钱来投资,比如炒股、炒债券。资产管理是用客户的钱来投资,比如炒股、炒债券,资产管理挣的钱是属于客户的,但是证券公司可以收管理费。
涉及的业务部门包括:
自营部,传统的投资部门,用公司自己钱做股票和债券投资一般都在这个部门;
资产管理部,和自营部比较相似,只是用客户的钱来投资;
其他投资管理部门,比如做PE的、产业基金的等等。这个是广义的,不一定就是证券公司的一个部门,也可能是通过子公司的形式来做其他投资,但是业务内容差不多。
这几个部门和下面的研究部工作类似,都是分析金融市场的长短期趋势,选择投资对象,甚至具体下单操作。所以分析研究能力是核心,财务和各行业的具体知识要过硬,另外要对资本市场有很好的感觉。对人际能力的要求不如其他部门高。
3、经纪业务(为投资者服务)
核心是为有钱的投资人提供服务,主要通过投资者的交易佣金赚钱。
涉及到的部门是:
经纪业务部,管理营业部,主要服务中小投资者、散户等等;
机构销售部,负责服务大客户比如机构投资者,帮他们买股票;
研究部,为机构销售部服务,为大客户提供研究分析报告,客户如果认可某证券公司研究部门的水平,就会更倚重该公司的销售部门来进行交易,证券公司可以获得更多的佣金。
㈦ 证券公司中,有哪些核心业务部门
前台业务部门:纯业务部门,给公司创造利润。
1、经纪业务部:提供代理买卖证券服务,从中收取佣金;
2、投资银行业务部:承揽、承做、承销,帮企业融资、企业IPO;
3、资产管理业务部:利润来源于管理费和业绩提层;
4、证券自营业务部:自有资金进行证券买卖;
5、行业研究业务部:一个是研究报告,第二个是佣金分仓;
6、融资融券。
中台部门
1、风险管理部:监控各业务部门运作情况;
2、法律合规部/法务部: 合规管理,合规体系建设、合规宣导和防火墙建设。
后台部门
1、清算托管部;
2、信息技术:内部信息系统维护;
3、人力资源:人员招聘、录用;
4、财务部;
5、行政:行政管理。
㈧ 证券公司内部一般设有什么部门
投资银行部、受托资产管理部、证券投资部、研究所、零售客服部、机回构客服部、金融创新部答、财务部、风险管理部。
证券公司是指依照《公司法》和《证券法》的规定设立的并经国务院证券监督管理机构审查批准而成立的专门经营证券业务,具有独立法人地位的有限责任公司或者股份有限公司。
证券公司(Securities Company)是专门从事有价证券买卖的法人企业。分为证券经营公司和证券登记公司。狭义的证券公司是指证券经营公司,是经主管机关批准并到证券公司有关工商行政管理局领取营业执照后专门经营证券业务的机构。它具有证券交易所的会员资格,可以承销发行、自营买卖或自营兼代理买卖证券。普通投资人的证券投资都要通过证券商来进行。
㈨ 证券公司有那些部门分别是干什么的
证券公司最基础的是交易部,也就是负责日常工作的部门,像开户、销户、修改回资料、保管资料等等,都是归答这里负责的。
市场部,也可以说是咨询部,一般是经纪人所在的部门,像一些大户都会有自己的经纪人,又或者一些交易部不能解决的问题可以去楼上询问市场部。
电脑部,就是负责日常系统维护的,比如委托不能进行之类的问题都可以询问电脑部,不过当然也要负责公司内部的电脑安全。
财务部,管章管钱的就不多说了。
还有很多证券公司都会有自己的研究室,负责大盘点评,个股推荐类的。
㈩ 证券公司分为哪些部门
1、投资银行业务(为企业服务) 核心是帮企业融资,比如IPO、再融资,也衍生到相关的重组、上市公司收购兼并等等业务,靠收手续费赚钱。 涉及的业务部门包括: 投资银行部,负责寻找需要融资的企业,写申请文件等等。 资本市场部,负责撮合投资银行部和机构销售部,协调双方的利益冲突,起到防火墙的作用; 并购部,做收购兼并业务。 以上几个部门的工作内容,早期主要是学习大量的法律法规和财务会计知识,按照要求写各种文件,苦力性质的工作居多,所以要求员工踏实、勤奋、爱学习。后期会涉及到找项目、拉客户、撮合交易的事情,要求销售能力强,人际沟通强。 如果对资本市场有一定感觉会有帮助,但不是硬性要求。 2、自营和资产管理业务(投资业务) 自营就是证券公司用自己的钱来投资,比如炒股、炒债券。资产管理是用客户的钱来投资,比如炒股、炒债券,资产管理挣的钱是属于客户的,但是证券公司可以收管理费。 涉及的业务部门包括: 自营部,传统的投资部门,用公司自己钱做股票和债券投资一般都在这个部门; 资产管理部,和自营部比较相似,只是用客户的钱来投资; 其他投资管理部门,比如做PE的、产业基金的等等。这个是广义的,不一定就是证券公司的一个部门,也可能是通过子公司的形式来做其他投资,但是业务内容差不多。 这几个部门和下面的研究部工作类似,都是分析金融市场的长短期趋势,选择投资对象,甚至具体下单操作。所以分析研究能力是核心,财务和各行业的具体知识要过硬,另外要对资本市场有很好的感觉。对人际能力的要求不如其他部门高。 3、经纪业务(为投资者服务) 核心是为有钱的投资人提供服务,主要通过投资者的交易佣金赚钱。 涉及到的部门是: 经纪业务部,管理营业部,主要服务中小投资者、散户等等; 机构销售部,负责服务大客户比如机构投资者,帮他们买股票; 研究部,为机构销售部服务,为大客户提供研究分析报告,客户如果认可某证券公司研究部门的水平,就会更倚重该公司的销售部门来进行交易,证券公司可以获得更多的佣金。 晋升机制恐怕没有统一的模式,就不说了。