联讯证券公告

1. 在江油想开户炒股，哪家证券公司最好

2010年证券公司分类结果2010年07月14日
据中国证监会网站消息，中国证监会14日公告了2010年证券公司分类结果。
据悉，今年证券行业106家证券公司全部参与了分类评价工作，其中有8家公司按规定与其母公司进行合并评价，因此，2010年分类评价的评价主体为98家。
今年98家公司的总体分类结果为：
1、A类公司35家，占比35.7%。其中，AA级公司家数12家；A级公司家数23家。
2、B类公司49家，占比50%。其中BBB级公司家数24家；BB级公司家数17家；B级公司家数8家。
3、C类公司14家，占比14.3%。其中，CCC级公司家数7家；CC级公司家数6家；C级公司家数1家。
4、无D类和E类公司。

序号 公司名称 2010年级别
1 爱建证券 B
2 安信证券 A
3 渤海证券 B
4 北京高华 A
5 财达证券 A
6 财富证券 BB
7 财通证券 BBB
8 长城证券 A
9 长江证券 A
10 诚浩证券 CC
11 川财证券 CC
12 大通证券 BB
13 大同证券 BBB
14 德邦证券 BB
15 第一创业 BB
16 东北证券 BBB
17 东方证券 AA
18 东海证券 BBB
19 东莞证券 A
20 东吴证券 BBB
21 东兴证券 CC
22 方正证券 A
23 光大证券 AA
24 广发华福 B
25 广发证券 A
26 广州证券 B
27 国都证券 A
28 国海证券 BBB
29 国金证券 BBB
30 国联证券 A
31 国盛证券 BBB
32 国泰君安 AA
33 国信证券 AA
34 国元证券 A
35 海通证券 AA
36 航空证券 CCC
37 航天证券 CCC
38 和兴证券 BB
39 恒泰证券 BB
40 红塔证券 BBB
41 宏源证券 A
42 华安证券 A
43 华宝证券 BBB
44 华创证券 A
45 华林证券 C
46 华龙证券 BBB
47 华融证券 BBB
48 华泰证券 AA
49 华西证券 BBB
50 华鑫证券 BB
51 江海证券 BBB
52 金元证券 CC
53 开源证券 BB
54 联讯证券 BBB
55 民生证券 BBB
56 民族证券 CC
57 南京证券 BB
58 平安证券 A
59 齐鲁证券 A
60 日信证券 CCC
61 瑞银证券 BBB
62 山西证券 B
63 上海证券 BBB
64 申银万国 A
65 世纪证券 CCC
66 首创证券 BB
67 太平洋 BBB
68 天风证券 BBB
69 天源证券 CCC
70 万和证券 B
71 万联证券 CC
72 五矿证券 CCC
73 西部证券 BBB
74 西藏同信 A
75 西南证券 BBB
76 厦门证券 BB
77 湘财证券 B
78 新时代 A
79 信达证券 BBB
80 兴业证券 A
81 银河证券 AA
82 银泰证券 BB
83 英大证券 BB
84 招商证券 AA
85 浙商证券 B
86 中航证券 CCC
87 中金公司 AA
88 中山证券 BB
89 中天证券 BB
90 中投证券 A
91 中信建投 AA
92 中信金通 AA
93 中信万通 BB
94 中信证券 AA
95 中银国际 A
96 中邮证券 BBB
97 中原证券 A
98 众成证券 BB

注：今年106家公司中，有8家证券公司与其母公司合并评价，即华泰联合（母公司华泰证券）、恒泰长财（母公司恒泰证券）、高盛高华（母公司北京高华）、长江保荐（母公司长江证券）、财富里昂（母公司财富证券）、海际大和（母公司上海证券）、瑞信方正（母公司方正证券）、中德证券（母公司山西证券）。母公司分类结果适用于子公司。

2. 新三板16家私募整改部分存摘牌风险吗

在新三板挂牌私募机构提交自查整改报告截止日一个月后，近日，私募机构开始陆续披露结果公告。月12日，已有同创伟业、久银控股、银纪资产、拥湾资产、富海银涛5家机构发布是否符合自查整改报告。其中富海银涛、拥湾资产、银纪资产三家机构披露了终止挂牌的风险提示性公告。

2016年5月27日，全国股转系统下发《关于金融类企业挂牌融资有关事项的通知》，分别就“一行三会”监管企业、私募机构以及其他金融属性企业挂牌融资进行了详细说明，其中，对新三板私募公司新增了8个挂牌条件。已挂牌的私募机构需要在《通知》发布之日起1年内根据相关规定进行整改，未按期整改的或整改后仍不符合要求的，将予以摘牌。

今年5月27日之前，在私募机构首次提交自查整改报告之后，根据具体情况，全国股转系统于10月27日就相关计算口径等问题再次做出说明，并发布《关于挂牌私募机构自查整改相关问题的通知》，要求挂牌私募机构于2017年11月10日前提交整改报告，经审查不符合整改条件的挂牌私募机构，将被摘牌。

此次补充通知主要对计算口径做出具体说明，比如，关于收入占比指标，《通知》要求，“管理费收入与业绩报酬之和须占收入来源的80%以上”，其中，“管理费收入与业绩报酬之和”应包括“管理费收入、业绩报酬、投资顾问费收入（与基金管理业务相关）、跟投收益”；“收入来源”应包括“管理费收入、业绩报酬、投资顾问费收入、投资收益、公允价值变动损益”。“跟投收益”的计算口径应以私募机构作为基金管理人在其管理基金中的出资额不超过20%部分带来的收益为计算依据。

彭海表示，此次对挂牌私募机构的要求标准严格，这意味着对挂牌机构的规模和资质提高了门槛，部分新三板私募机构大概率存在摘牌风险。同时限制类金融机构通过新三板融资，在大方向上将防范金融“脱实向虚”。

3. 宁行发债什么时候上市

帮你查了，宁波银行暂时还没发布公告说，宁杭转债什么时候上市交易哦
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4. 因计提大额减值准备海航投资去净亏损4.35亿元是真的吗

海航投资于4月24日盘后披露的2016年年报显示，2016年营收为2.87亿元，同比下降77%，主要系地产结算收入减少；净利为亏损4.35亿元，同比由盈转亏，上年同期盈利2.22亿元。

公告显示，黄琪珺1977年出生，硕士学历，1999年加盟海航，历任海航集团有限公司证券业务部总经理助理、常务副总经理；海航实业控股有限公司投资银行部总经理；海航集团有限公司项目开发与管理部常务副总经理、总经理；联讯证券股份有限公司副董事长兼首席执行官；海南航空股份有限公司董事会秘书；海航集团有限公司执行总裁助理、执行副总裁、常务执行副总裁兼财务总监、首席执行官。现任海航集团董事局董事，海航实业集团董事长。

5. 600098广州控股,600128弘业股份,600619海立股份,有人推荐说会有6,7个涨停

想买代码 名称方 市盈率
SH,600131,岷江水电,48,78 川渝股票跌得太多,
SH,600640,中卫国脉,38,22 IT科技股跌得太多,
SH,600006,东风汽车,29,57 跌得太多,
这三只股票绝对会大涨40%以上,
当我现在买了高价有色,高价金融股,高价钢铁股,高价房产股就后悔了,
股票是公平的,高价股必然回调,跌得太多的低价质优股必然大涨,
板块轮涨,也该到这三只股票了,
不过,现在买了可能要亏5%.
大家想一想,这样的股票现在就让它使劲跌吧,跌不了多少吧.
可惜当我想到这些的时候,我错买了高价股,已亏12%以上,
您不买这样的股票,您又敢买什么样的股票哩?

6. 联讯证券是股权激励还是员工持股计划

酝酿多时的券商股权激励，日前终于迎来实质破冰。新三板挂牌公司联讯证券借道资管在内部率先实行员工持股。
联讯员工持股
覆盖率逾八成

联讯证券日前公告称，将面向该公司内部1025名员工推出员工持股计划，涉及资金总额不超过8345.36万元，认购价格为每股1.46元。

如果该方案最终成功实施，联讯证券将成为国内第一家推股权激励计划的证券公司。

据联讯证券介绍，该公司此次股权激励的对象为联讯证券的全体在册员工，但参与总人数不超过1025人。该公司董事、监事和高级管理人员合计认购份额占比不超过此次激励计划的25.37%。其中，联讯证券董事长徐刚个人认购438万份，占持股计划的5.25%。

中证协数据显示，联讯证券现有证券从业人员总数为1262人，按照参与此次股权激励不超过1025人计算，联讯证券此次股权激励的员工覆盖率可达81.22%。

在资金方面，此次计划总份额合计不超过8345.36万份，资金总额不超过8345.36万元。全部有效员工持股计划份额所对应的股票总数量不超过公司股本总额的10%，而任一份额持有人对应的股票数量不超过公司股本总额的1%。

按参与总人数不超过1025人计算，则意味着单一员工平均认购份额约8.14万份，单一员工平均认购所需资金约8.14万元。

员工持股计划是指企业根据员工意愿，将应付员工工资、奖金等现金薪酬的一部分委托资产管理机构管理，通过公司增资扩股或二级市场买入本公司股份并长期持有，股份权益按约定分配给员工的制度安排。国内实施股权激励的典型当属华为和中国平安，两公司工作到一定年限的员工都可以申请买入本公司的股票，但这两者都采取工会代持而非员工直接持有。

首例新三板挂牌公司实施股权激励的案例是去年11月份的仁会生物，该公司于挂牌前首次授予的76万份股票期权完成登记工作，成为新三板第一单实施股票期权激励计划并完成登记的挂牌公司。

国内上市公司股权激励方面已有新进展。早在2012年，证监会《上市公司员工持股计划管理暂行办法(征求意见稿)》公开征求过意见。随着国企“混改”的推进，一度也让不少国企控股的上市公司上报过股权激励计划方案，包括多家上市券商，但未有下文。

借道资管渠道
规避法律障碍

据了解，证券公司的股权激励计划一般只在子公司层面实施，部分证券公司即使有实施员工持股计划或推合伙制的想法，也往往面临法律法规障碍。

《证券法》规定，证券交易所、券商及证券登记结算机构等从业人员，在任期内不得直接或以化名、借他人名义持有、买卖股票，也不得收受他人赠送的股票。并且任何人在成为前述所列人员时，其原已持有的股票，必须依法转让。

“联讯证券这次其实是面向员工发行一款资管计划，而这款资管计划购买的资产就是该公司定向增资产品。”一位券商分析师说。

资料显示，联讯证券将在该公司资管计划设立后委托中信信诚资产管理公司管理，并全额认购由中信信诚资产管理公司设立的“中信信诚联讯启航1号专项资产管理计划”中的次级份额。

然后，启航1号将以每股1.46元的价格认购联讯证券正在发行的定向增资股票，所获标的股票锁定期为12个月，但该员工持股资管计划的存续期为24个月。作为受托管理该资管计划的“启航1号”，资金还可投资于银行存款和货币基金等低风险高流动性现金管理工具。

值得一提的是，由于设立了优先级资金，此次员工持股计划资金的收益和损失也将被放大。启航1号的份额上限为212.5亿份，并按1:1.5的比例设立次级份额和优先级份额。存续期内，启航1号资管计划将对优先级资金每年支付10.7%的年基准收益率收益及专项资产管理计划的管理费、托管费。

7. 荷兰ING集团面试，今天下午接到面试电话通知我明天去青年大街联讯证券二楼参加面试，请问有人去过吗

保险公司等所谓的投资金融行业，找你去做业务员的。他们都说得好听，叫什么投资版经理人、权基金代表、信用卡经理之类，不管名字叫得多好听，都是做业务推销的。这些金融公司是按照名单打电话或发短信，名单来自某些不正当的渠道。我想你大概注册过招聘网站吧，只要你在网上留下找工作的信息就会被他们收集起来。这些保险公司，业务部分很多小部，然后每个小部都拉人。他们拉人有指标，达到有奖金的。至于招来的人，培训完了考证，考完了去推销，然后顺便叫你打电话拉人，3个月里如果你能推销出一定量或者拉到足够的人，就可以留下来，否则就走人。反正他们不断打电话拉人进来。基本上能留下的比例低得惊人，即使留下了，能做满一年以上的也不多，很少能做长久的。