『壹』 中信建投证券实习留下可能性大吗
现在全球股市都在来下跌，源证券行业没有原来那么好干了。不过如果没有更好的选择，想去体验一下也未尝不可。
前台，一般是负责接待客户，帮助客户开户、转户、销户，以及打印等杂务；
客户经理，负责开拓客户、维系客户，说白了就是拉人来开户，每个月有业绩要求的。还要努力挽留想转走的客户；
投资顾问或股票分析师，需要专业的资格，不是一般人轻易可以干的；
除此之外，还要客服人员，客服人员负责接电话解答客户问题（一些客户比较没素质，偶尔会受气），发放股票机，做好库存记录以及盘库等琐碎而又细致的工作。
证券公司除却财务部门等，绝大多数工作人员都需要考取从业资格的。
『贰』 我在证券公司实习，那个营业部去年亏损近200万，小营业部，中心健投正劝，是在这入职还是找个大的
中信建投证券…6个字能错4个也是厉害，中信建投公司是很大的，在国内也属于第一梯队，不过经纪业务一般，我觉得你最好先明确一下自己未来的方向，再判定一下自己的实力，然后再考虑直接入职还是新找机构
『叁』 长春中信建投证券公司的正式员工待遇怎么样
据内部员工谈，中信建投证券的待遇如下：
1、中信建投的工资共分十档，一般应届生，刚入职享受三档待遇，大概四千多，扣完还能剩接近四千块，每年十一五一元旦春节过节费一共6200元。
2、行情好的年份年底能有些奖金，奖金安当年业绩，也就是给公司贡献的交易佣金来分发，如果没什么客户资产的，行情好的年份年底能分个五千左右。业绩稍好些的奖金一到几万不等。
3、刚毕业的同学进到中信建投，有一年半的新人培养期，工资享受三档，各营业部实行全员营销，也就是说无论你应聘的是客户经理还是分析师，其实都要拉客户，而且任务量相同，新人培养期的任务较轻，基本都能完成。
4、一年半的培养期过后，开始转为老员工，任务是一年二十万佣金（基本要至少拉两千万的股票资产才能打出这些佣金），如果在当地没有强大的资源背景，当下的行情很难完成，完不成的话，下一年的工资安上一年贡献的佣金做以调整，五万佣金贡献一下，只能享受最低档一档工资，一个月扣完两千五左右，二档工资到手在三千左右，以此类推。
5、一般每个一段时间营业部都会下达阶段性基金销售任务，几万到十万不等，完不成的话一次扣几百到几千，也就是说没什么资源，营销能力又一般的人，在新人培养期后，一般每月能到手两千左右。但相反，如果很善于营销又有一定背景，那选择证券行业还是很好的，三四千万的客户资产基本就可以保证每年十万年薪了。
『肆』 中信建投证券校园招聘是正式工吗
一般中信银行招聘都是派遣工，有业绩了才会升为正式。至于待遇，我在石家庄中信属于非全，简直惨不忍睹。
『伍』 请问有经验的小伙伴，东方证券的入职审批流程要多久啊之前已经提交
楼主最后等了多久呢？ 我等了快2个月了，心虚中！
『陆』 我是一名学生，我去年开了一个中信建投证券公司的帐号，我现在想销掉，具体该怎么做呢
销户很简单的，这个跟激活银行卡无关，只要你带上你开户时候办理的股东专卡和你的身份证到你属开户的那家中信建投营业部去叫他们帮你办理销户手续就可以了，有个前提就是销户的话你的证券账户里面必须没有任何股票或资金，银行卡里钱没关系，因为2个不是同一个系统的不存在任何问题，你去销户的时候态度要强硬，你最好早上9点半就到那边去销户，基本上不会拖什么时间，手续费那个是必须收的，因为你办理的时候券商是垫付的，但有好的券商的话也有可能不用收。
个人建议：你的账户没必要销户，因为你放在那边不炒股是不产生任何手续费的，就像一张中信银行卡一样，你何必浪费时间和金钱去销户呢？
『柒』 中信建投证券公司营业部面试通过后说等总部审批，现在过去12天了，人
几天就OK了，这样子恐怕多半是看看有没有比你优秀的人来，来了就不要你了，没人就要你，水很深的
『捌』 您好 我想问问进中信建投证券公司工作怎么样。我是一名会计专业本科应届生
你是在里面主要做什么工作，这个是比较重要的
『玖』 中信建投证券的待遇怎么样
据内部员工谈，中信建投证券的待遇如下：
1、中信建投的工资共分十档，一般应届生，刚入职享受三档待遇，大概四千多，扣完还能剩接近四千块，每年十一五一元旦春节过节费一共6200元。
2、行情好的年份年底能有些奖金，奖金安当年业绩，也就是给公司贡献的交易佣金来分发，如果没什么客户资产的，行情好的年份年底能分个五千左右。业绩稍好些的奖金一到几万不等。
3、刚毕业的同学进到中信建投，有一年半的新人培养期，工资享受三档，各营业部实行全员营销，也就是说无论你应聘的是客户经理还是分析师，其实都要拉客户，而且任务量相同，新人培养期的任务较轻，基本都能完成。
4、一年半的培养期过后，开始转为老员工，任务是一年二十万佣金（基本要至少拉两千万的股票资产才能打出这些佣金），如果在当地没有强大的资源背景，当下的行情很难完成，完不成的话，下一年的工资安上一年贡献的佣金做以调整，五万佣金贡献一下，只能享受最低档一档工资，一个月扣完两千五左右，二档工资到手在三千左右，以此类推。
5、一般每个一段时间营业部都会下达阶段性基金销售任务，几万到十万不等，完不成的话一次扣几百到几千，也就是说没什么资源，营销能力又一般的人，在新人培养期后，一般每月能到手两千左右。但相反，如果很善于营销又有一定背景，那选择证券行业还是很好的，三四千万的客户资产基本就可以保证每年十万年薪了。